東急ウェルネス株式会社の正社員の求人情報【アルパ】
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正社員
東急ウェルネス株式会社
【東急グループ】◆ホテルのような空間で、人生に寄り添う介護◆手厚い人員配置だから、ちゃんと向き合える｜平均残業月5h｜年休120日｜賞与年2回｜
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東京都品川区旗の台2-12-1 ▼【住所】▼ 東京都品川区旗の台2-12-1 ▼【アクセス】▼ 東急大井町線、池上線『旗の台』駅 南口より徒歩2分 東急ウェリナ旗の台 |
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月給28万8930円 |
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勤務日： 週5日以上 日／月／火／水／木／金／土／祝などから選べます 勤務時間： 16:00～10:00／11:30～20:30／09:00～18:00／07:00～16:00 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 【 勤務時間 ・シフトについて】 夜勤含めたフルシフト可能な方は大歓迎 ※月3日 |
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応募が集まり次第掲載終了
給与詳細
月給 288,930円以上 想定月給 288,930円～ └月給には、 ・残業時間5h/月 ・夜勤手当 ・処遇改善手当 ・東京都居住支援手当 が付きます。 ※経験・年齢により優遇いたします。 【 想定年収 】 年収：407万160円～ └想定月給28万8,930円 （残業5時間分(9,220円を含む)）+賞与 ＜30歳介護福祉士保有の場合＞ 年収：432万5,000円～ └想定月給30万6,000円 （残業5時間分(9,220円を含む)）+賞与 【 別途支給 】 ・早出残業手当 ・休日出勤手当 ・深夜加給手当 ・資格手当 └介護福祉士3,000円 └社会福祉士5,000円 └ケアマネージャー10,000円 ほか ・家族手当 └税被扶養の配偶者：10,000円 └税被扶養の子：1人5,000円 ・交通費全額支給 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） └(2024年度：年間で基準賃金3か月分支給実績あり）
募集情報
勤務地 |
東京都品川区旗の台2-12-1
▼【住所】▼ 東京都品川区旗の台2-12-1 ▼【アクセス】▼ 東急大井町線、池上線『旗の台』駅 南口より徒歩2分 東急ウェリナ旗の台 |
路線/最寄駅 |
東急大井町線／荏原町 |
給与 |
月給28万8930円 |
勤務時間 |
勤務日： 週5日以上 日／月／火／水／木／金／土／祝などから選べます 勤務時間： 16:00～10:00／11:30～20:30／09:00～18:00／07:00～16:00 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 【 勤務時間 ・シフトについて】 夜勤含めたフルシフト可能な方は大歓迎 ※月3日 |
職種 |
【東急グループ】◆ホテルのような空間で、人生に寄り添う介護◆手厚い人員配置だから、ちゃんと向き合える｜平均残業月5h｜年休120日｜賞与年2回｜ |
仕事内容 |
しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 【東急グループ】◆ホテルのような空間で、人生に寄り添う介護◆手厚い人員配置だから、ちゃんと向き合える｜平均残業月5h｜年休120日｜賞与年2回｜ [職種名]: 介護スタッフ [勤務地・最寄駅]: 東京都品川区旗の台2-12-1 ▼【住所】▼ 東京都品川区旗の台2-12-1 ▼【アクセス】▼ 東急大井町線、池上線『旗の台』駅 南口より徒歩2分 東急ウェリナ旗の台 旗の台駅 徒歩2分/長原(東京都)駅 徒歩9分/荏原町駅 徒歩11分 [勤務日数]: 週5日以上 16:00～10:00／11:30～20:30／09:00～18:00／07:00～16… しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 【東急グループ】◆ホテルのような空間で、人生に寄り添う介護◆手厚い人員配置だから、ちゃんと向き合える｜平均残業月5h｜年休120日｜賞与年2回｜ [職種名]: 介護スタッフ [勤務地・最寄駅]: 東京都品川区旗の台2-12-1 ▼【住所】▼ 東京都品川区旗の台2-12-1 ▼【アクセス】▼ 東急大井町線、池上線『旗の台』駅 南口より徒歩2分 東急ウェリナ旗の台 旗の台駅 徒歩2分/長原(東京都)駅 徒歩9分/荏原町駅 徒歩11分 [勤務日数]: 週5日以上 16:00～10:00／11:30～20:30／09:00～18:00／07:00～16:00 日／月／火／水／木／金／土／祝 などから選べます 長期【3ヶ月以上】 【 勤務時間 ・シフトについて】 夜勤含めたフルシフト可能な方は大歓迎 ※月3日の希望休あり ▼日勤 07:00～16:00（休憩1時間） 09:00～18:00（休憩1時間） 11:30～20:30（休憩1時間） ※他、7:00～20:30の時間帯内での シフトパターンがあります。 ▼夜勤 16:00～翌10:00（休憩2時間） ※夜勤平均月4回 ※22時～5時は深夜勤務のため、 18歳以上の方に限ります。 【 休日・働きやすさ 】 年間休日120日 年次有給休暇も取得しやすい◎ 平均残業時間：月5h ■大手ならではの充実した休暇制度 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 法定休暇に加えて、 独自の休暇制度も豊富です。 ・年次有給休暇 ・産前産後／育児／介護休業 ・子の看護休暇／介護休暇／生理休暇 ・結婚休暇（5日） ・配偶者出産休暇（3日） ・忌引休暇（3～7日） ・災害休暇（2～7日） [給与]: 月給 288,930円以上 想定月給 288,930円～ └月給には、 ・残業時間5h/月 ・夜勤手当 ・処遇改善手当 ・東京都居住支援手当 が付きます。 ※経験・年齢により優遇いたします。 【 想定年収 】 年収：407万160円～ └想定月給28万8,930円 （残業5時間分(9,220円を含む)）+賞与 ＜30歳介護福祉士保有の場合＞ 年収：432万5,000円～ └想定月給30万6,000円 （残業5時間分(9,220円を含む)）+賞与 【 別途支給 】 ・早出残業手当 ・休日出勤手当 ・深夜加給手当 ・資格手当 └介護福祉士3,000円 └社会福祉士5,000円 └ケアマネージャー10,000円 ほか ・家族手当 └税被扶養の配偶者：10,000円 └税被扶養の子：1人5,000円 ・交通費全額支給 昇給あり（年1回） 賞与あり（年2回） └(2024年度：年間で基準賃金3か月分支給実績あり） [仕事内容]: 質の高いケアを支える、 ＼ 整った運営体制と人員配置 ／ リゾートホテルのような洗練された空間の中で、 ご入居者一人ひとりの人生に寄り添う “上質な介護”を大切にしています。 ■ お任せするお仕事 ‾‾‾‾‾‾‾‾‾ ご入居者お一人おひとりの生活に 寄り添ったサービスを提供していただきます。 具体的には... ・介護業務全般 └食事・移動・トイレ介助など ・転倒予防やリハビリのサポート ・レクリエーションの企画・実施 ＜ 最大の魅力は…手厚い人員配置！ ＞ 法定基準（3：1）を大きく上回る、 ご入居者1.5人に対して スタッフ1人という手厚い人員配置。 役割分担と連携が明確だからこそ、 流れ作業にならず、 一人ひとりと丁寧に向き合う介護を実践できます。 [アピールポイント]: ・「愛を込めて、敬意をもって — ウェリナの想い ＊。・————————————————— 「ウェリナ」とは、ハワイ語で 「愛を込めて」「思いやりをもって迎える」 という意味を持つ言葉です。 —————————————————・。＊ 東急ウェリナは、 「ご入居の皆さまに敬意をもって 接するシニアレジデンスでありたい」 という願いから、 この「ウェリナ」という名前を冠しました。 そして「ウェリナケア」は、 その想いをさらに発展させ、 「ウェリナ（愛を込めて）」と 「ケア」を組み合わせた造語です。 ～～～～～～～～～～～～～～～～～～～ 東急ウェリナとウェリナケア共に、 **「愛を込めて、 敬意をもって人と向き合う」** という共通の理念のもと、 介護や生活サポートの場として、 単にサービスを届けるだけではなく、 ご入居者お一人おひとりの人生や 価値観に寄り添い、 敬意と温かさをもって向き合う姿勢を 大切にしています。 ・東急グループならではの「家族を守る」福利厚生 ■ 東急グループ運営の“圧倒的な安心感” ‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 東急グループ100％出資会社が運営。 安定した経営基盤×長く働ける環境で、 将来も安心です。 福利厚生がとにかく充実 サービス品質No.1を目指す、 本気の介護現場 ＼ 「家族を守る」福利厚生 ／ ・子育て支援 ・東急共済組合 └ 病気やケガを経済面で手厚くサポート ・東急ホテルやグループ施設の割引あり └ 家族旅行もお得に ━━━━━━━━━━━━━ ブランク復帰も安心 ━━━━━━━━━━━━━ 「いきなり一人で任される…」 なんてことはありません！ 月1回の全体研修では、 専門スキルだけでなく、 接遇やクレーム対応など幅広い内容を学べます。 分からないことを聞きやすい雰囲気 なので、ブランク復帰でも安心サポート◎ ・大手グループなので安心して勤務が可能 東急ウェルネスでは、 すべての従業員が、 いきいきと長く働ける環境をめざして 東急グループならではの各種制度を 設けています。 ライフステージにあわせて ・結婚祝い金 ・出産祝い金 ・育児休業 ・時短勤務制度 ・子育て、介護支援金 など… 様々な制度をご準備！ 結婚から出産、職場復帰まで しっかりサポートさせていただいています！ [福利厚生]: 健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ■介護保険加入（40歳～） ■交通費全額支給 ■資格支援制度あり ・実務者研修：7万円 ・介護福祉士/精神保健福祉士/社会福祉士：最大10万円 ・ケアマネジャー：最大10万円 ・ケアマネジャー更新研修費用：全額支給 ■研修充実（月1回以上） ■社員用シャワールームあり ■制服貸与 ■社員食堂あり └レストランのシェフによる賄い料理が250円！ 【東急グループならではの安心制度】 ■東急共済組合 ・病気・ケガの補助 ・結婚/出産祝い ・子育て・介護支援金、弔慰金 ・ホテル・グループ施設の割引利用 ほか ■お買物優待券の支給 ■グループ保険：生命保険などに団体割引で加入可 ■持株会制度：株を1割増で購入可能 [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: 給与の特徴: ボーナス支給あり 新型コロナウイルス感染症対策: 定期的な換気／手指消毒剤設置／従業員／来店客の検温実施／定期的な洗浄・消毒 交通アクセス: 駅チカ・駅ナカ（徒歩5分以内） ～な方活躍中・OK: ブランクOK／しゅふ活躍中／40代の多い職場／シングルマザー・ファザー活躍応援／30代の多い職場／50代の多い職場 待遇・福利厚生: 有給を取得しやすい／交通費支給／社割あり／まかない・食事補助あり／資格取得の補助制度あり／産休・育休制度利用実績あり／お弁当持参OK 職場環境: 上場企業・有名企業／休憩スペースあり／食堂あり／完全禁煙 働き方: 残業少なめ [応募資格]: ＼こんな方にピッタリ／ ■ ケアマネジャー、 精神保健福祉士、社会福祉士の方 ■ ヘルパー2級・ 実務者研修修了以上の資格をお持ちの方 もしくは入社日までに取得予定の方 （未経験OK） または、 ■介護施設・病院等にて実務経験6カ月以上の方 ※夜勤含めたフルシフト可能な方 ※定年65歳(再雇用制度あり) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「資格はあるけどブランクがあって不安…」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方も大歓迎。 子育てや日常で培った気配り・目配りも、 ここでは立派なスキルです◎ [雇用形態]: 正社員 [業界のカテゴリー]: 福祉・介護 [職種のカテゴリー]: 介護スタッフ（資格あり） ■ 応募に際してのご注意 この求人は「しゅふＪＯＢ」（運営元：株式会社ビースタイルメディア）が掲載している求人となります。 「しゅふＪＯＢ」が掲載している求人への応募には、「しゅふＪＯＢ」の利用規約(https://part.shufu-job.jp/doc/rules/)・プライバシーポリシー(https://www.bstylegroup.co.jp/privacy/#bmd_privacy%5C)へのご同意が必要となります。 また、応募後には下記案内のメールが「しゅふＪＯＢ」または「しゅふＪＯＢ」に求人広告を掲載している企業・団体より配信されます。ご同意の上、応募へお進みください。 ・応募後の選考に関して ・応募後の応募求人内容等に関する確認方法に関して ・しゅふＪＯＢご利用における重要なお知らせに関して |
待遇・福利厚生 |
健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ■介護保険加入（40歳～） ■交通費全額支給 ■資格支援制度あり ・実務者研修：7万円 ・介護福祉士/精神保健福祉士/社会福祉士：最大10万円 ・ケアマネジャー：最大10万円 ・ケアマネジャー更新研修費用：全額支給 ■研修充実（月1回以上） ■社員用シャワールームあり ■制服貸与 ■社員食堂あり └レストランのシェフによる賄い料理が250円！ 【東急グループならではの安心制度】 ■東急共済組合 ・病気・ケガの補助 ・結婚/出産祝い ・子育て・介護支援金、弔慰金 ・ホテル・グループ施設の割引利用 ほか ■お買物優待券の支給 ■グループ保険：生命保険などに団体割引で加入可 ■持株会制度：株を1割増で購入可能 禁煙 |
資格・経験 |
＼こんな方にピッタリ／ ■ ケアマネジャー、 精神保健福祉士、社会福祉士の方 ■ ヘルパー2級・ 実務者研修修了以上の資格をお持ちの方 もしくは入社日までに取得予定の方 （未経験OK） または、 ■介護施設・病院等にて実務経験6カ月以上の方 ※夜勤含めたフルシフト可能な方 ※定年65歳(再雇用制度あり) ＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 「資格はあるけどブランクがあって不安…」 「家庭と両立しながら働きたい」 そんな方も大歓迎。 子育てや日常で培った気配り・目配りも、 ここでは立派なスキルです◎ |
特徴 |
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応募方法 |
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会社概要
企業名 |
東急ウェルネス株式会社 |
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