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(株)リーチングの正社員の求人情報【アルパ】

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正社員

(株)リーチング

児童発達支援管理責任者

勤務地

東京都葛飾区葛飾区

給与

月給250,000円
・賞与:年2回(平均3か月)(過去実績)
・業務手当
・処遇改善手当
・居住支援手当
・夜勤手当
・資格手当
・こども手当
・時間外手当
・通勤手当(上限40,000円/月)

勤務時間

・変形労働時間制(1か月単位)
・シフト例
 ∟早番 7:00~16:00
 ∟日勤 9:00~18:00
 ∟遅番 11:00~20:00
 ∟夜勤 22:00~翌7:00
・休憩時間:60分
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児童発達支援管理責任者

利用者様一人ひとりの人生に寄り添い、温かなケアを大切にする特別養護老人ホームです 明確なキャリアパスと評価制度があり、成長を実感しながら働ける環境です 入職時研修から外部研修まで教育体制が充実し、安心してスタートできます◎ 多職種が連携しながら支え合い、長く活躍できる職場づくりを進めています

募集情報

勤務地

東京都葛飾区葛飾区

勤務地アクセス方法

京成本線「お花茶屋駅」から徒歩12分
車通勤不可

給与

月給250,000円
・賞与:年2回(平均3か月)(過去実績)
・業務手当
・処遇改善手当
・居住支援手当
・夜勤手当
・資格手当
・こども手当
・時間外手当
・通勤手当(上限40,000円/月)

勤務時間

・変形労働時間制(1か月単位)
・シフト例
 ∟早番 7:00~16:00
 ∟日勤 9:00~18:00
 ∟遅番 11:00~20:00
 ∟夜勤 22:00~翌7:00
・休憩時間:60分

職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

ご入居者一人ひとりが安心して自分らしい生活を送れるよう、日常生活全般を支援する仕事です。
生活援助や身体介助、機能訓練の補助、認知症予防を目的とした活動や社会参加の支援などを担当します。
介護職員を中心に多職種が連携し、協力し合いながら業務を進める温かい環境です。

待遇・福利厚生

・交通費支給(上限40,000円/月)
・こども手当(18歳までの扶養する子どもが対象)
・定期健康診断(夜勤者は年2回)
・インフルエンザ予防接種
・キャリアパス制度
・産前産後休業
・育児休業
・介護休業
・産後パパ育休制度
・子の看護等休暇制度
・特別病気休暇(5日間)
・結婚等お祝い金
・公的資格取得支援制度
・自己啓発支援制度
・髪色・ネイル可(社内規程あり)
・副業・Wワーク可(社内規定あり)
・電子レンジ使用可
・冷蔵庫使用可
・休憩スペースあり
・賞与:年2回(平均3か月)(過去実績)

資格・経験

介護福祉士
実務者研修(ヘルパー1級)
初任者研修(ヘルパー2級)

当求人は株式会社リーチング(有料職業紹介番号:27ーユー304951)が掲載している人材紹介求人です。
ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。

休日・休暇

・年間休日121日
・月10日公休
・シフト制
・有給休暇(入職6か月経過後10日付与)
・誕生日休暇
・特別病気休暇
・生理休暇
・慶弔休暇
・産後休暇
・育児休暇
・介護休暇

特徴

応募方法

<Web簡単応募も受付中>
「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。

会社概要

企業名

(株)リーチング

所在地

大阪府大阪市北区
(株)リーチングの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は保育士・幼稚園教諭で東京都葛飾区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。(株)リーチングの児童発達支援管理責任者の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。(株)リーチングの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『(株)リーチング』を入力して検索ください!簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします!※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。