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株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員の求人情報【アルパ】

正社員

株式会社モード・プランニング・ジャパン

保育士・保育園・幼稚園

勤務地

東京都西東京市西東京市北原町2-1-14

給与

月給205,000円~265,000円
基本給:200,000円~
職務手当:5,000円

勤務時間

07:00~19:00
7:00-19:00 の間のシフト制
【シフト例】
(1)
8:30-17:15
(2)
7:00分-15:45
(3)
10:00-19:00
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保育士・保育園・幼稚園

賞与5ヶ月の高額給与! 定員94名の認可保育園です 年間休日120日でプライベートと両立可能な環境です 自然の多い環境で子ども達の体力づくりや食育活動に取り組んでいます。 昭和55年に開園した歴史ある保育園、 大きな桜の木々に包まれた広い園庭が特徴です 数年前に改修工事を行い室内はとてもキレイです。 生きていく上で力をつけていけるよう体力作りや食育に力を入れています。大きな園庭が特徴で、毎日子どもたちは園庭で体操をしたり寒風摩擦をしたり元気いっぱい遊んでいます。 薄着や裸足になるなど、免疫力を高め、子どもたちが卒園後も健やかに育つための体作りをしています。 大きなホールがあるので、雨の日でもホールで体操を行うことができます。 職員の年齢は20代〜50代と幅広く、各クラスパート補助さんがおります。 時間内で研修や勉強会もあります。

募集情報

勤務地

東京都西東京市西東京市北原町2-1-14

勤務地アクセス方法

西武新宿線「田無」駅徒歩13分 
西武池袋線「ひばりヶ丘」駅バス6分

給与

月給205,000円~265,000円
基本給:200,000円~
職務手当:5,000円

勤務時間

07:00~19:00
7:00-19:00 の間のシフト制
【シフト例】
(1)
8:30-17:15
(2)
7:00分-15:45
(3)
10:00-19:00

職種

保育士・保育園・幼稚園

仕事内容

【勤務先】田無北原保育園
田無駅常勤保育士賞与5ヶ月年間休日120日認可保育園広い園庭

【業務内容】
保育業務全般
・保育や指導計画立案、保育環境の整備、家庭との連携などのクラス運営全般
・園運営に関わる役割(季節行事など)を分担して担当

【求人アピールポイント】
賞与5ヶ月の高額給与!
定員94名の認可保育園です
年間休日120日でプライベートと両立可能な環境です
自然の多い環境で子ども達の体力づくりや食育活動に取り組んでいます。
昭和55年に開園した歴史ある保育園、
大きな桜の木々に包まれた広い園庭が特徴です
数年前に改修工事を行い室内はとてもキレイです。
生きていく上で力をつけていけるよう体力作りや食育に力を入れています。大きな園庭が特徴で、毎日子どもたちは園庭で体操をしたり寒風摩擦をしたり元気いっぱい遊んでいます。
薄着や裸足になるなど、免疫力を高め、子どもたちが卒園後も健やかに育つための体作りをしています。
大きなホールがあるので、雨の日でもホールで体操を行うことができます。
職員の年齢は20代〜50代と幅広く、各クラスパート補助さんがおります。
時間内で研修や勉強会もあります。

待遇・福利厚生

【福利厚生】
再雇用制度,社会保険完備

【福利厚生の備考】
交通費支給(上限20,000円/月)
退職金:独立行政法人福祉医療機構の退職金共済制度に加入
住宅手当あり

【諸手当】
賞与あり,住宅手当あり,昇給あり,賞与4ヶ月以上
時間外手当
住宅手当
家族手当(規定による)

資格・経験

保育士

休日・休暇

【休日】
(土)・日・祝
※土曜日出勤は月1回程度。出勤した場合平日振休あり

【年間休日】
120日以上

【休暇】
年次有給休暇、産前産後休暇、介護休暇、夏季休暇、年末年始休暇

特徴

応募方法

<Web簡単応募も受付中>
「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。

会社概要

企業名

株式会社モード・プランニング・ジャパン

所在地

東京都中央区
株式会社モード・プランニング・ジャパンの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は保育士・幼稚園教諭で東京都西東京市の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。株式会社モード・プランニング・ジャパンの保育士・保育園・幼稚園の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。株式会社モード・プランニング・ジャパンの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『株式会社モード・プランニング・ジャパン』を入力して検索ください!簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします!※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。