（株）リーチングの正社員の求人情報【アルパ】
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正社員
（株）リーチング
児童発達支援管理責任者
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東京都武蔵野市武蔵野市境南町４丁目１１－３ |
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月給242,800円 ・月給：242,800円～262,800円 ・基本給：171,000円 ・ケア手当：10,000円 ・地域手当：30,000円 ・東日本施設手当：3,000円 ・業態手当：3,800円 ・資格手当：5,000円～25,000円 ・居住支援特別手当：20,000円/月（入社5年目以降10,000円/月） ・夜勤手当：5,000円/回 ・賞与：年2回（過去実績） ・勤続賞与：年2回（過去実績） ・勤続賞与（参考）：1年目5,000円/年、最大100,000円/年 |
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・勤務時間（シフト制） ∟a：7:30～16:30 ∟b：10:00～19:00 ∟c：17:00～翌10:00 ・休憩時間：60分 ・夜勤明け翌日は休み ・1ヶ月単位の変形労働時間制（例：30日171時間、31日177時間） |
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応募が集まり次第掲載終了
児童発達支援管理責任者
年間休日111日で無理なく働ける環境が整ったグループホームの介護職です 研修制度が充実しており、入社後も着実にスキルアップできる体制があります 資格手当や居住支援特別手当など待遇が豊富で安心して続けられます！ 人を大切にし、人を育てる社風のもとで成長しながら働ける職場です◎
募集情報
勤務地 |
東京都武蔵野市武蔵野市境南町４丁目１１－３
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勤務地アクセス方法 |
JR中央線 武蔵境駅から徒歩11分 西武多摩川線 武蔵境駅から徒歩11分 JR中央線 東小金井駅から徒歩14分 車通勤不可 |
給与 |
月給242,800円 ・月給：242,800円～262,800円 ・基本給：171,000円 ・ケア手当：10,000円 ・地域手当：30,000円 ・東日本施設手当：3,000円 ・業態手当：3,800円 ・資格手当：5,000円～25,000円 ・居住支援特別手当：20,000円/月（入社5年目以降10,000円/月） ・夜勤手当：5,000円/回 ・賞与：年2回（過去実績） ・勤続賞与：年2回（過去実績） ・勤続賞与（参考）：1年目5,000円/年、最大100,000円/年 |
勤務時間 |
・勤務時間（シフト制） ∟a：7:30～16:30 ∟b：10:00～19:00 ∟c：17:00～翌10:00 ・休憩時間：60分 ・夜勤明け翌日は休み ・1ヶ月単位の変形労働時間制（例：30日171時間、31日177時間） |
職種 |
児童発達支援管理責任者 |
仕事内容 |
グループホームにおける介護業務全般を担当します。（生活支援、身体介護、食事作り、レクリエーション、介護記録作成など） 1ユニット9名の少人数ケアで、利用者様とじっくり関われる環境です。 タブレットによる記録で業務負担を軽減し、コミュニケーションを大切にしたケアが行えます。 利用者様の笑顔や日々の変化を身近に感じながら、やりがいを持って働ける職場です。 |
待遇・福利厚生 |
・社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金） ・賞与：年2回支給あり（過去実績） ・交通費支給（月額上限50,000円） ・勤続加算あり ・健康診断あり ・制服貸与 ・前払退職金制度（勤続1年以上） ・組合制度あり ・持株会制度あり ・定年制撤廃 ・グループ団体傷害保険 ・お誕生日プレゼント贈呈 |
資格・経験 |
介護福祉士 初任者研修(ヘルパー2級) 実務者研修(ヘルパー1級) 資格なし 当求人は株式会社リーチング（有料職業紹介番号：27ーユー304951）が掲載している人材紹介求人です。 ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。 |
休日・休暇 |
・シフト制（月8～9日休） ・年間休日111日 ・有給休暇 ・夏期・冬期休暇（計7日） ・産前産後休暇 ・育児休暇 ・介護休暇 ・看護休暇 ・慶弔休暇 ・希望休制度あり ・介護休暇・看護休暇 |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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会社概要
企業名 |
（株）リーチング |
所在地 |
大阪府大阪市北区 |
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（株）リーチングの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は保育士・幼稚園教諭で東京都武蔵野市の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。（株）リーチングの児童発達支援管理責任者の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。（株）リーチングの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『（株）リーチング』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。