株式会社Deep Growth Partnersの正社員の求人情報【アルパ】
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正社員
株式会社Deep Growth Partners
施工管理・現場監督
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埼玉県さいたま市西区さいたま市西区 |
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年収5,000,000円～8,000,000円 〈給与〉 想定年収：500万円~800万円 月給：30万円~50万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 〈補足情報〉 ※施工管理職は業務で使用する車を持込んでいただくことも可能です。 （車両持込手当25,000円支給） ※上記の車を持込めない方は社有車を貸与致します。 ※試用期間3ヵ月（労働条件は本採用と同様） 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度、持 株会制度 補足情報：長期休暇制度（9日間の連続休暇） クラブ活動 キャリアデザイン制度 しあわせ一時金制度(1人 目の出産時には30万円、2人目50 万円、3人目以降は1人につき100万円の出産祝い金を支給) 育児コース転 換制度 結婚祝い輪島塗夫婦椀（めおとわん）プレゼント制度 提携保養施設 損害保険料補助制度 財形貯蓄 社員割引制度 通信教育補助金 社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度 ＜社内研修＞ 営業系スキル研修 設計系スキル研修 工務系スキル研修 階層別研修 etc |
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08:30～17:00 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下 |
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応募が集まり次第掲載終了
施工管理・現場監督
戸建分譲住宅（木造軸組工法）の施工管理職を募集します。 --------------------------------施工管理職は、主に設計担当の作成した確定図面をもとに、下記作業を行います。 施工計画（着手時は近隣挨拶から着工準備）
募集情報
勤務地 |
埼玉県さいたま市西区さいたま市西区
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勤務地アクセス方法 |
詳細はお問い合わせください |
給与 |
年収5,000,000円～8,000,000円 〈給与〉 想定年収：500万円~800万円 月給：30万円~50万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績： インセンティブ：あり 〈年収例〉 〈補足情報〉 ※施工管理職は業務で使用する車を持込んでいただくことも可能です。 （車両持込手当25,000円支給） ※上記の車を持込めない方は社有車を貸与致します。 ※試用期間3ヵ月（労働条件は本採用と同様） 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度、持 株会制度 補足情報：長期休暇制度（9日間の連続休暇） クラブ活動 キャリアデザイン制度 しあわせ一時金制度(1人 目の出産時には30万円、2人目50 万円、3人目以降は1人につき100万円の出産祝い金を支給) 育児コース転 換制度 結婚祝い輪島塗夫婦椀（めおとわん）プレゼント制度 提携保養施設 損害保険料補助制度 財形貯蓄 社員割引制度 通信教育補助金 社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度 ＜社内研修＞ 営業系スキル研修 設計系スキル研修 工務系スキル研修 階層別研修 etc |
勤務時間 |
08:30～17:00 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：30時間以下 |
職種 |
施工管理・現場監督 |
仕事内容 |
【仕事内容】 戸建分譲住宅（木造軸組工法）の施工管理職を募集します。 -------------------------------- 施工管理職は、主に設計担当の作成した確定図面をもとに、下記作業を行います。 ・施工計画（着手時は近隣挨拶から着工準備） ・協力業者調整業務（施工業者の手配など） ・5大管理業務（工程・施工・安全・品質・原価） ・各種書類作成業務 ・引渡し前作業調整業務 ・各種現場業務（検査、チェック、立会い、打合せ、作業） ※現場業務状況により、現場直行直帰にて対応あり。 ※現場状況及び作業状況によっては、時間効率の為、事務処理や現場段取りなどは事務所or在宅業務にて対応あり。 -------------------------------- この求人は人材紹介事業者の『株式会社Deep Growth Partners』が取り扱う非公開の職業紹介求人です。応募ボタンより問い合わせ頂くと担当者よりご連絡いたします。 【求人の特徴】 20-40代活躍中!!/建設会社の建築施工管理/埼玉県さいたま市西区/年収500万円～800万円 |
待遇・福利厚生 |
[社会保険] 社会保険完備 [福利厚生] 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、家族手当、役職手当、資格手当、退職金制度、資格取得制度、持 株会制度 補足情報：長期休暇制度（9日間の連続休暇） クラブ活動 キャリアデザイン制度 しあわせ一時金制度(1人 目の出産時には30万円、2人目50 万円、3人目以降は1人につき100万円の出産祝い金を支給) 育児コース転 換制度 結婚祝い輪島塗夫婦椀（めおとわん）プレゼント制度 提携保養施設 損害保険料補助制度 財形貯蓄 社員割引制度 通信教育補助金 社会保険完備 交通費全額支給 退職金制度 ＜社内研修＞ 営業系スキル研修 設計系スキル研修 工務系スキル研修 階層別研修 etc [試用期間] 休日 〈休日休暇〉 |
資格・経験 |
<必須スキル> 住宅の施工管理経験がある方要自動車免許 <求める人物像> コミュニケーションがうまく取れ、業務に関して報連相ができる方多棟数の分譲現場につき、 複数の現場を同時進行で円滑に進行できる方成長拡大中の部署につき、自らの意志で業務推進したいと思う方 |
休日・休暇 |
〈休日休暇〉 休日：シフト制 年間休日：115日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、リフレッシュ休暇、有給休暇、GW休暇、 特別休暇 補足情報：週休二日：月8～10日休み（日曜日定休＋個人公休（基本土曜日）・・現場の状況によっては公 休日別日可能） リフレッシュ休暇（6日／年間） 長期休暇制度（9日間の連続休暇／年間） 創立記念日（1 0月1日） 賞与：年2回 |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
株式会社Deep Growth Partners |
所在地 |
東京都渋谷区 |
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応募が集まり次第掲載終了
株式会社Deep Growth Partnersの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は設備施工管理・現場監督で埼玉県さいたま市西区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。株式会社Deep Growth Partnersの施工管理・現場監督の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。株式会社Deep Growth Partnersの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『株式会社Deep Growth Partners』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。
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