Eight株式会社の正社員の求人情報【アルパ】
正社員
Eight株式会社
ケアマネージャー
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埼玉県行田市行田市 |
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月給236,300円 月給236,300円～242,600円 ＜内訳＞ ■基本給 201,300円～207,600円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当15,000円～15,000円 資格手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・扶養手当 （配偶者）８０００円 （子） ２３００円 ・住宅手当５０００円 ・精勤手当４０００円 |
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08:30～17:30 就業時間１ 8時30分～17時30分 |
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応募が集まり次第掲載終了
ケアマネージャー
「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。
募集情報
勤務地 |
埼玉県行田市行田市
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勤務地アクセス方法 |
秩父鉄道 武州荒木駅 徒歩30分 |
路線/最寄駅 |
秩父鉄道本線／武州荒木 |
給与 |
月給236,300円 月給236,300円～242,600円 ＜内訳＞ ■基本給 201,300円～207,600円 ■定額的に支払われる手当 処遇改善手当15,000円～15,000円 資格手当20,000円～20,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ・扶養手当 （配偶者）８０００円 （子） ２３００円 ・住宅手当５０００円 ・精勤手当４０００円 |
勤務時間 |
08:30～17:30 就業時間１ 8時30分～17時30分 |
職種 |
ケアマネージャー |
仕事内容 |
【仕事内容】 ・介護予防ケアマネジメント業務 介護予防ケアプランの作成 介護予防に関する情報の普及活動 ・ケアマネジメントのネットワーク作り サービス事業所や病院など関係機関との連携 ・総合相談支援業務 住民の各種相談を受付し必要なサービスへ繋ぐ 変更の範囲：変更なし 【求人の特徴】 主任ケアマネジャー |
待遇・福利厚生 |
加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金，財形 企業年金：確定拠出年金 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続年数1年以上） 定年制：あり（定年年齢 一律60歳） 再雇用制度：あり（上限65歳） 勤務延長：あり 育児休業取得実績あり 介護休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり ＜通勤手当＞ 実費支給（上限あり） 月額 50,000円 ＜昇給＞ あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり2,000円～10,000円（前年度実績） ＜賞与＞ あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計4.10ヶ月分（前年度実績） ＜利用可能託児施設＞ あり |
資格・経験 |
＜必要な免許・資格＞ 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許 あれば尚可（ＡＴ限定可） ＜必要な経験・知識・技能等＞ あれば尚可 主任ケアマネジャー ＜年齢＞ 年齢制限範囲 ～59歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 ６０歳未満の方募集（定年が６０歳） ＜学歴＞ 必須 高校以上 専攻について 高卒程度 |
休日・休暇 |
＜年間休日＞105日 休日 その他 週休二日制 その他 その他 ＊ローテーション ＊夏季・冬季休暇 ＊慶弔休暇・有給休暇 ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
Eight株式会社 |
所在地 |
兵庫県伊丹市 |
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応募が集まり次第掲載終了
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