VIVID株式会社の正社員の求人情報【アルパ】

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正社員

VIVID株式会社

看護師・准看護師

勤務地

大阪府大阪市生野区大阪市生野区勝山南4−14−12

給与

月給316,000円~375,000円
【月給】
316,000円〜(諸手当込)
※給与は経験や能力を考慮して決定します
【各種手当】
・通勤手当(上限5万円まで)
・オンコール手当 1,500円/日
【賞与】
年2回

勤務時間

08:00~17:00
1) 09:00〜17:30
オンコール有
常勤(日勤のみ)
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看護師・准看護師

募集情報

勤務地

大阪府大阪市生野区大阪市生野区勝山南4−14−12

勤務地アクセス方法

桃谷徒歩17分

路線/最寄駅

大阪環状線/桃谷

給与

月給316,000円~375,000円
【月給】
316,000円〜(諸手当込)
※給与は経験や能力を考慮して決定します
【各種手当】
・通勤手当(上限5万円まで)
・オンコール手当 1,500円/日
【賞与】
年2回

勤務時間

08:00~17:00
1) 09:00〜17:30
オンコール有
常勤(日勤のみ)

職種

看護師・准看護師

仕事内容

【仕事内容】
日勤のみのシフトで、子育て中の方やブランクがある方でも無理なく働けます。
大阪市生野区の介護型・住宅型有料老人ホーム ファイン舎利寺で、入居者さまの日々の健康管理をお任せします。
【主な業務内容】
・入居者さまのバイタル測定・健康状態の確認
・服薬管理・処置などの看護業務
・介護スタッフと連携した生活支援のサポート
一日の流れは日勤帯に集中しており、生活リズムを整えながら腰を据えて働ける環境です。
チーム全体で情報を共有し合う雰囲気が根付いています。
【求人の特徴】
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紹介先施設名:サニーライフ北本
紹介元:VIVID株式会社
(職業紹介事業者 許可番号:13-ユ-319550)

当求人はVIVID株式会社で取り扱っている、紹介先です
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待遇・福利厚生

・社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)
・有給休暇(労働基準法の定めに基づき入社6か月後より付与)
・育児休業・介護休業制度(法定に基づき取得可)
・通勤手当(規定に基づき支給)
・新人研修および入職後のOJTによる丁寧なフォロー体制
・介護関連施設ならではの多職種連携を活かした学習機会
・看護師資格のさらなるスキルアップを後押しする教育支援制度(研修参加等)
・慶弔休暇制度
※具体的な手当金額・賞与・退職金等の詳細は応募・面談時にご案内します

資格・経験

正看護師または准看護師の資格をお持ちの方が対象です。
育児や家庭の事情でブランクがある方、久しぶりの復職を検討中の方も歓迎しています。
研修支援も整っていますので、「経験が少し不安…」という方もお気軽にご相談ください。

休日・休暇

・4週8休(シフト制)
・年間休日 104日
・有給休暇(初年度10日付与、入社6ヶ月後)
・採用初年度特別休暇(規定あり)
・結婚休暇(本人5日以内、子女2日以内)
・配偶者の出産休暇(出産から7日以内に1日)
・服喪休暇/父母の追悼(1日、7回忌まで)
・交通機関の事故等(規定あり)
・天災(規定あり)
・ボランティア休暇(規定あり)

特徴

応募方法

<Web簡単応募も受付中>
「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。

会社概要

企業名

VIVID株式会社

所在地

愛知県名古屋市中区
VIVID株式会社の正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は看護師・准看護師で大阪府大阪市生野区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。VIVID株式会社の看護師・准看護師の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。VIVID株式会社の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『VIVID株式会社』を入力して検索ください!簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします!※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。