(株)リーチングの正社員の求人情報【アルパ】

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正社員

(株)リーチング

看護・介護その他

勤務地

大阪府大阪市住之江区大阪市住之江区東加賀屋3丁目16番10号

給与

月給205,000円
【手当など給与例に含む】
 ※調整手当 : 10,000円
 ※食事手当 :  2,500円
 ※資格手当 : 3,000円 ~ 10,000円
 ※夜勤手当 : 夜勤手当 5回分を含む (4,500円/回)
 
<その他手当>
 ・残業手当 : 15分単位で別途支給
 ・家族手当 : 0~18,000円
 ・研修費用別途支給!

○賞与(人事考課制度により支給)
 有 年2回支給

○昇給(人事考課制度により支給)
 有 年1回

●処遇改善手当は昇給時、賞与時に按分致します。
●給与例には夜勤手当×5回分(¥22,500)が含まれます。
●研修取得補助制度あります!

勤務時間

残業ほぼなし
①07:30 ~ 16:00 (休憩60分)
②09:00 ~ 17:30(休憩60分)
③10:30 ~ 19:00(休憩60分)
④11:30 ~ 20:00(休憩60分)
⑤16:30 ~ 翌9:30(休憩120分)
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看護・介護その他

20代・30代が活躍中! 経験よりも思いやりを重視します 地域に根付いた法人様で、安定してお仕事が可能です!! スタッフ同士、スタッフとご利用者の関係良好◎常に笑顔が絶えない職場です!

募集情報

勤務地

大阪府大阪市住之江区大阪市住之江区東加賀屋3丁目16番10号

勤務地アクセス方法

南海本線 住吉大社駅から徒歩で12分
大阪市営地下鉄四つ橋線 北加賀屋駅から徒歩で13分
阪堺電軌上町線 住吉駅から徒歩で11分
車通勤可
車通勤要相談

給与

月給205,000円
【手当など給与例に含む】
 ※調整手当 : 10,000円
 ※食事手当 :  2,500円
 ※資格手当 : 3,000円 ~ 10,000円
 ※夜勤手当 : 夜勤手当 5回分を含む (4,500円/回)
 
<その他手当>
 ・残業手当 : 15分単位で別途支給
 ・家族手当 : 0~18,000円
 ・研修費用別途支給!

○賞与(人事考課制度により支給)
 有 年2回支給

○昇給(人事考課制度により支給)
 有 年1回

●処遇改善手当は昇給時、賞与時に按分致します。
●給与例には夜勤手当×5回分(¥22,500)が含まれます。
●研修取得補助制度あります!

勤務時間

残業ほぼなし
①07:30 ~ 16:00 (休憩60分)
②09:00 ~ 17:30(休憩60分)
③10:30 ~ 19:00(休憩60分)
④11:30 ~ 20:00(休憩60分)
⑤16:30 ~ 翌9:30(休憩120分)

職種

看護・介護その他

仕事内容

身体介護
◇グループホームでの介護業務全般

・身体介助
・調理※
・お風呂介助
・排泄介助
・レクリエーション等

待遇・福利厚生

託児所・保育支援あり
社会保険完備
ボーナス・賞与あり
交通費支給
退職金あり
◇一般職員の募集となります◇

◇雇用・労災・健康・厚生年金 各種保険加入
◇福利厚生が充実
◇退職金制度有(勤続5年以上)
◇交通費は定期代の範囲で全額支給

資格・経験

介護福祉士
初任者研修(ヘルパー2級)
実務者研修(ヘルパー1級)

当求人は株式会社リーチング(有料職業紹介番号:27ーユー304951)が掲載している人材紹介求人です。
ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。

休日・休暇

育児支援あり
年間休日120日以上
働き方改革推進中!「休みが少ない」という介護職のイメージが変わります。

○ 1日の就業時間 7.5時間 (休憩時間60分・夜勤休憩時間120分)
○ 年間休日 124日(毎月10日のお休みとゴールデンウィークと年末年始の月はプラス2日のお休み)

もっと働きたい方はグループ施設内でのWワーク可能!

特徴

応募方法

<Web簡単応募も受付中>
「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。

会社概要

企業名

(株)リーチング

所在地

大阪府大阪市北区
(株)リーチングの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人はその他介護スタッフで大阪府大阪市住之江区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。(株)リーチングの看護・介護その他の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。(株)リーチングの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『(株)リーチング』を入力して検索ください!簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします!※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。