Eight株式会社の正社員の求人情報【アルパ】
正社員
Eight株式会社
ケアマネージャー
|
大阪府大阪市港区大阪市港区 |
|
月給220,000円 月給220,000円～355,000円 ＜内訳＞ ■基本給 200,000円～285,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当20,000円～70,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊件数次第でインセンティブあり（基本給に加算） 要支援１０件以上１人につき２０００円 要介護２６件以上１人につき５０００円 ＊残業手当 |
|
08:30～17:30 就業時間１ 9時00分～17時30分 |
-
応募が集まり次第掲載終了
ケアマネージャー
「関わる人全ての人生を良くしたい」という思いから設立された人材会社です。 就業後も困ったことがあればしっかりサポートします！ 安心して働いていただける環境です。
募集情報
勤務地 |
大阪府大阪市港区大阪市港区
|
勤務地アクセス方法 |
ＪＲ大阪環状線・大阪メトロ中央線 弁天町駅 徒歩3分 |
給与 |
月給220,000円 月給220,000円～355,000円 ＜内訳＞ ■基本給 200,000円～285,000円 ■定額的に支払われる手当 資格手当20,000円～70,000円 ＜その他の手当等付記事項＞ ＊件数次第でインセンティブあり（基本給に加算） 要支援１０件以上１人につき２０００円 要介護２６件以上１人につき５０００円 ＊残業手当 |
勤務時間 |
08:30～17:30 就業時間１ 9時00分～17時30分 |
職種 |
ケアマネージャー |
仕事内容 |
【仕事内容】 ケアマネジャー等業務全般 ＊リモートワーク実施しています。経験あれば週３日の事務所出勤 可能です。 仕事と家庭の両立・ワークライフバランスを計りながらご自身のペ ースで仕事をすることができます。 ※変更範囲：変更なし 【求人の特徴】 ケアマネジャー（介護支援専門員） |
待遇・福利厚生 |
加入保険等：雇用保険，労災保険，健康保険，厚生年金 退職金共済：加入 退職金制度：あり（勤続年数2年以上） 定年制：あり（定年年齢 一律67歳） 再雇用制度：なし 勤務延長：あり 育児休業取得実績あり ＜通勤手当＞ 実費支給（上限あり） 月額 20,000円 ＜昇給＞ あり 昇給（前年度実績） あり 昇給金額／昇給率 1月あたり6,000円～10,000円（前年度実績） ＜賞与＞ あり 賞与（前年度実績）の有無 あり 賞与（前年度実績）の回数 年2回 賞与金額 計2.00ヶ月分（前年度実績） |
資格・経験 |
＜必要な免許・資格＞ 介護支援専門員（ケアマネジャー） 必須 ＜必要な経験・知識・技能等＞ 不問 ＜年齢＞ 年齢制限範囲 ～66歳 年齢制限該当事由 定年を上限 年齢制限の理由 定年（６７歳）のため ＜学歴＞ 不問 |
休日・休暇 |
＜年間休日＞123日 休日 土曜日，日曜日，祝日，その他 週休二日制 毎週 その他 年始（１／１～１／３） ６ヶ月経過後の年次有給休暇日数 10日 |
特徴 |
|
応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
-
応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
Eight株式会社 |
所在地 |
兵庫県伊丹市 |
-
応募が集まり次第掲載終了
Eight株式会社の正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人はケアマネージャーで大阪府大阪市港区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。Eight株式会社のケアマネージャーの求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。Eight株式会社の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『Eight株式会社』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。