医療法人明生会 賀茂病院の正社員の求人情報【アルパ】
正社員
医療法人明生会 賀茂病院
透析・慢性期病院の看護師／経験8年以上の方は月給31万～〈年休125日〉日勤は7時間
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京都府京都市北区紫竹東栗栖町４３ ＜アクセス＞ 市バス（北8）常徳寺前 バス停下車⇒徒歩1分 市バス（46）牛若 バス停下車⇒徒歩3分 バイク・自転車通勤OK 車通勤は可能ですが、 駐車場は各自で確保（自己負担） 医療法人明生会 賀茂病院 |
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月給28万600～38万6000円 |
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勤務日： 週5日以上 勤務時間： 08:30～12:00／16:00～09:00／08:30～16:30 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ■日勤／8:30～16:30 └実働7時間・休憩60分 ■夜勤／16:00～9 |
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応募が集まり次第掲載終了
給与詳細
月給 280,600～386,000円 ＜モデル給料例＞ 未経験・経験浅の方 —————— ※経験目安：1～3年程度 月給28万600円～ (内訳) ・基本給：21万600円/一律処遇改善手当を含む(全員に支給） ・調整手当：2万円～ ・当直手当：5万円(4回として算定) ※1万2500円／回 経験8年の方 —————————— 月給31万6800円～ (内訳) ・基本給：23万6800円/一律処遇改善手当を含む(全員に支給） ・調整手当：3万円～ ・当直手当：5万円(4回として算定) ※1万2500円／回 —————————————————— ※当直5回目以降は、1回あたり 1万2,500円を別途支給いたします。 ※当直が月4回に満たない場合は 実働回数に応じた支給 上記の提示額はあくまで一例です。 記載のない年数の方も、経験・前職給与に応じて細かく 考慮して決定します。 詳細は面接時にご相談ください。 ————＜前職の給与考慮＞————— 前職でのご経験や前職給与を最大限 考慮し、ご相談の上で決定いたします。 —————————————————— ＜別途支給＞ ■入浴介助手当：500円／回 ■交通費：月5万円まで支給 【昇給・賞与】 ■昇給あり：月2000円～4100円 （前年度実績） ■賞与年2回：計3.80ヶ月分 （前年度実績） ◎交通費規定支給（上限5万円/月）
募集情報
勤務地 |
京都府京都市北区紫竹東栗栖町４３
＜アクセス＞ 市バス（北8）常徳寺前 バス停下車⇒徒歩1分 市バス（46）牛若 バス停下車⇒徒歩3分 バイク・自転車通勤OK 車通勤は可能ですが、 駐車場は各自で確保（自己負担） 医療法人明生会 賀茂病院 |
路線/最寄駅 |
京都市烏丸線／北山 |
給与 |
月給28万600～38万6000円 |
勤務時間 |
勤務日： 週5日以上 勤務時間： 08:30～12:00／16:00～09:00／08:30～16:30 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ■日勤／8:30～16:30 └実働7時間・休憩60分 ■夜勤／16:00～9 |
職種 |
透析・慢性期病院の看護師／経験8年以上の方は月給31万～〈年休125日〉日勤は7時間 |
仕事内容 |
しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 透析・慢性期病院の看護師／経験8年以上の方は月給31万～〈年休125日〉日勤は7時間 [職種名]: 慢性期病院の看護師 [勤務地・最寄駅]: 京都府京都市北区紫竹東栗栖町４３ ＜アクセス＞ 市バス（北8）常徳寺前 バス停下車⇒徒歩1分 市バス（46）牛若 バス停下車⇒徒歩3分 バイク・自転車通勤OK 車通勤は可能ですが、 駐車場は各自で確保（自己負担） 医療法人明生会 賀茂病院 北大路駅 バス11分/北山(京都府)駅 バス10分 [勤務日数]: 週5日以上 08:30～12:00／16:00～09:00／08:30～16:30 長期【3… しゅふの働くを応援！ [求人概要]: 透析・慢性期病院の看護師／経験8年以上の方は月給31万～〈年休125日〉日勤は7時間 [職種名]: 慢性期病院の看護師 [勤務地・最寄駅]: 京都府京都市北区紫竹東栗栖町４３ ＜アクセス＞ 市バス（北8）常徳寺前 バス停下車⇒徒歩1分 市バス（46）牛若 バス停下車⇒徒歩3分 バイク・自転車通勤OK 車通勤は可能ですが、 駐車場は各自で確保（自己負担） 医療法人明生会 賀茂病院 北大路駅 バス11分/北山(京都府)駅 バス10分 [勤務日数]: 週5日以上 08:30～12:00／16:00～09:00／08:30～16:30 長期【3ヶ月以上】 ■日勤／8:30～16:30 └実働7時間・休憩60分 ■夜勤／16:00～9:00 └休憩180分 ■半日勤務／8:30～12:00 └休憩なし ・日勤は実働7時間 ・残業は月平均4時間と少なめ ・月平均勤務日数20日 シフト制での勤務となります。 プライベートとのメリハリをつけながら、 長く働きやすい勤務環境です。 [給与]: 月給 280,600～386,000円 ＜モデル給料例＞ 未経験・経験浅の方 —————— ※経験目安：1～3年程度 月給28万600円～ (内訳) ・基本給：21万600円/一律処遇改善手当を含む(全員に支給） ・調整手当：2万円～ ・当直手当：5万円(4回として算定) ※1万2500円／回 経験8年の方 —————————— 月給31万6800円～ (内訳) ・基本給：23万6800円/一律処遇改善手当を含む(全員に支給） ・調整手当：3万円～ ・当直手当：5万円(4回として算定) ※1万2500円／回 —————————————————— ※当直5回目以降は、1回あたり 1万2,500円を別途支給いたします。 ※当直が月4回に満たない場合は 実働回数に応じた支給 上記の提示額はあくまで一例です。 記載のない年数の方も、経験・前職給与に応じて細かく 考慮して決定します。 詳細は面接時にご相談ください。 ————＜前職の給与考慮＞————— 前職でのご経験や前職給与を最大限 考慮し、ご相談の上で決定いたします。 —————————————————— ＜別途支給＞ ■入浴介助手当：500円／回 ■交通費：月5万円まで支給 【昇給・賞与】 ■昇給あり：月2000円～4100円 （前年度実績） ■賞与年2回：計3.80ヶ月分 （前年度実績） ◎交通費規定支給（上限5万円/月） [仕事内容]: ＼ 40代・50代を中心に活躍中！ ／ ◆日勤は実働7時間（16:30終業）！ ◆年間休日125日 ◆残業は月平均4時間程度 ◆前職の給与・経験をしっかり考慮！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 慌ただしさに追われる看護から、 一人ひとりと向き合える看護へ。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 透析療法を中心とした59床の病院で、 一般病棟・療養病棟・透析室での看護業務 をお任せします。 当院は、長期的に治療を受ける患者様も 多い慢性期を中心とした病院です。 患者様一人ひとりの状態を見守りながら、 じっくりと関係を築いていけることが 特徴。 「目の前の業務をこなすだけではなく、 もっと患者様に寄り添った看護がしたい」 そんな想いをお持ちの方に ピッタリの環境です。 【具体的なお仕事内容】 ■患者様の状態確認・バイタルチェック ■点滴・採血などの看護処置 ■透析治療に伴う看護業務 ■入院患者様の日常生活のサポート ■医師や他職種との連携 ■看護記録の作成 など 。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。 「子育てが落ち着いたので仕事復帰したい」 「家庭と両立しながら無理なく働きたい」 そんな方におすすめのお仕事です 。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。・::・。 【職場について】 賀茂病院は、透析療法を中心とした59床の病院です。 患者様一人ひとりに寄り添った 医療・看護・介護を大切にしており、 スタッフ同士も協力し合いながら業務を進めています。 子育て中や子育てが一段落した主婦さんも活躍中！ 困ったことがあれば相談しやすい、 温かな雰囲気の職場です。 [アピールポイント]: ・40代・50代が無理なく働ける勤務体制 日勤は8:30～16:30（実働7時間） 終業が早く、残業もほぼありません。 体力的負担を抑えながら、家庭や プライベートとも両立できます。 ブランク・慢性期未経験者も歓迎 急性期のようなスピード感に 追われることなく、一人ひとりと 落ち着いて向き合える環境です。 子育てがひと段落した方や、久しぶりの 現場復帰を目指す方も丁寧にサポートします。 ・前職の経験・給料水準を最大限考慮 「転職で給与が下がるのが心配…」 という方も、ご安心ください。 これまでの看護経験や前職の給料を 考慮し、可能な限りご希望に 沿えるよう給与を決定します。 ・年間休日125日＆残業すくなめ 休日 週休2日制に加え、 年末年始・リフレッシュ休暇（3日）あり。 ワークライフバランスを重視して 長く腰を据えて働けます。 残業 残業は月平均4時間 日々の時間外勤務も少なめ。 メリハリをつけた働き方を目指せます。 [福利厚生]: 健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ■社会保険完備（法令に則る） ■通勤手当（月額50,000円まで） ■マスク支給 ■有給休暇（入社3ヵ月以降／基準を満たした場合） ■時間有給制度あり ■健康診断（毎年11月頃） ■院内受診時、医療費手当支給 ■職員給食あり（1食340円～350円） [主婦(夫)にうれしい条件・環境]: シフト: 時間や曜日が選べる／9〜16時以内勤務可能 交通アクセス: 車通勤OK／自転車通勤OK ～な方活躍中・OK: ブランクOK／しゅふ活躍中 待遇・福利厚生: 家庭や子供の用事でお休み調整可／交通費支給／産休・育休制度利用実績あり 職場環境: 食堂あり 働き方: 残業なし [応募資格]: ■看護師資格をお持ちの方 ■18歳以上（深夜業務を含むため） ・経験不問 ・ブランクがある方も歓迎 ＜こんな方にピッタリ＞ ■患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ■急性期とは違う環境で看護を続けたい方 ■ブランクから看護師として復職したい方 実務経験不問。 ブランクのある方も歓迎！ 経験年数よりも、患者様に寄り添う 気持ちを大切にしています。 慢性期ならではの、一人ひとりと向き合う看護を始めませんか？ [雇用形態]: 正社員 [業界のカテゴリー]: 病院・調剤薬局 [職種のカテゴリー]: 看護師・准看護師 ■ 応募に際してのご注意 この求人は「しゅふＪＯＢ」（運営元：株式会社ビースタイルメディア）が掲載している求人となります。 「しゅふＪＯＢ」が掲載している求人への応募には、「しゅふＪＯＢ」の利用規約(https://part.shufu-job.jp/doc/rules/)・プライバシーポリシー(https://www.bstylegroup.co.jp/privacy/#bmd_privacy%5C)へのご同意が必要となります。 また、応募後には下記案内のメールが「しゅふＪＯＢ」または「しゅふＪＯＢ」に求人広告を掲載している企業・団体より配信されます。ご同意の上、応募へお進みください。 ・応募後の選考に関して ・応募後の応募求人内容等に関する確認方法に関して ・しゅふＪＯＢご利用における重要なお知らせに関して |
待遇・福利厚生 |
健康保険／厚生年金／雇用保険／労災保険 ■社会保険完備（法令に則る） ■通勤手当（月額50,000円まで） ■マスク支給 ■有給休暇（入社3ヵ月以降／基準を満たした場合） ■時間有給制度あり ■健康診断（毎年11月頃） ■院内受診時、医療費手当支給 ■職員給食あり（1食340円～350円） 原則禁煙（喫煙のみを目的とした喫煙場所あり） |
資格・経験 |
■看護師資格をお持ちの方 ■18歳以上（深夜業務を含むため） ・経験不問 ・ブランクがある方も歓迎 ＜こんな方にピッタリ＞ ■患者様一人ひとりと丁寧に向き合いたい方 ■急性期とは違う環境で看護を続けたい方 ■ブランクから看護師として復職したい方 実務経験不問。 ブランクのある方も歓迎！ 経験年数よりも、患者様に寄り添う 気持ちを大切にしています。 慢性期ならではの、一人ひとりと向き合う看護を始めませんか？ |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
医療法人明生会 賀茂病院 |
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医療法人明生会 賀茂病院の正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は看護師・准看護師で京都府京都市北区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。医療法人明生会 賀茂病院の透析・慢性期病院の看護師／経験8年以上の方は月給31万～〈年休125日〉日勤は7時間の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。医療法人明生会 賀茂病院の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『医療法人明生会 賀茂病院』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。