株式会社ロフティー 関西・東海エリアの正社員の求人情報【アルパ】
正社員
株式会社ロフティー 関西・東海エリア
介護福祉士・社会福祉士
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京都府京都市中京区京都市中京区小川通夷川上る下丸屋町442-1 |
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月給350,000円～410,000円 【内訳】 基本給 ：190,000円 調整給 ：48,500円 初任給調整手当：1,500円 職務手当：30,000円 役付手当：50,000円 ＊正式に施設長就任後より支給 別途評価手当：30,000円～90,000円 ＊評価により変動します 【賞与】 年2回 既存住宅型有料老人ホームでの前年実績：基本給（19万円）×2.5ヶ月分 夏1、冬1.5ヵ月分 ＋賞与時評価手当 ＊施設の業績、個人評価により変動 【昇給】 年1回 【入職後2年目 年収モデルケース】 （月給380,000円（別途評価手当70,000円支給）ｘ12か月） ＋賞与（19万円×2.5か月） ＋賞与時評価手当（40万円） ＝540万円以上 試用期間 試用期間あり(3ヶ月) 本採用と条件が同じ |
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09:00～18:00 9:00～18:00 |
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応募が集まり次第掲載終了
介護福祉士・社会福祉士
＝おすすめポイント＝ ・充実の研修制度で、未経験からでも安心してキャリアアップできます ・幅広いスキルが身につきます◎ ・やりがいのある仕事に挑戦できます！ 京都市中京区にある住宅型有料老人ホーム「御所南マリアヴィラ」にて、 ホーム長候補として施設運営全般をお任せします。 ご入居者様はもちろん、働くスタッフも生き生きと活動できる 環境を作り、施設の「色」を創ってください。 【具体的には】 ■施設運営、施設管理、収支管理・報告、入居営業 ■見学対応、入居対応、入居契約 ■勤怠管理、従業員指導・教育、採用・面接 ■介護保険請求内容チェック、請求業務チェック ■ご入居者様対応、家族様対応、苦情対応 ■事故対応、緊急時対応、入退院対応 ■ケアマネとの連携、行政対応 ■介護保険改正による契約書関係の修正・管理 【身につくスキル】 ・介護業務のマネジメントスキル ・人材マネジメントスキル ・コミュニケーションスキル ・経営管理スキル 《 こんな条件で働けます 》 9：00～18：00（実働8時間） シフト制（規定により月8～10日程度休み） 最短半年後から正社員登用！ 未経験OK 登録後の事前見学OK
募集情報
勤務地 |
京都府京都市中京区京都市中京区小川通夷川上る下丸屋町442-1
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給与 |
月給350,000円～410,000円 【内訳】 基本給 ：190,000円 調整給 ：48,500円 初任給調整手当：1,500円 職務手当：30,000円 役付手当：50,000円 ＊正式に施設長就任後より支給 別途評価手当：30,000円～90,000円 ＊評価により変動します 【賞与】 年2回 既存住宅型有料老人ホームでの前年実績：基本給（19万円）×2.5ヶ月分 夏1、冬1.5ヵ月分 ＋賞与時評価手当 ＊施設の業績、個人評価により変動 【昇給】 年1回 【入職後2年目 年収モデルケース】 （月給380,000円（別途評価手当70,000円支給）ｘ12か月） ＋賞与（19万円×2.5か月） ＋賞与時評価手当（40万円） ＝540万円以上 試用期間 試用期間あり(3ヶ月) 本採用と条件が同じ |
勤務時間 |
09:00～18:00 9:00～18:00 |
職種 |
介護福祉士・社会福祉士 |
仕事内容 |
【仕事内容】 ＜20代～40代活躍中＞ 住宅型有料老人ホームでのホーム長候補【丸太町駅から 徒歩 7分】 【求人の特徴】 ▼このような方は、まずはお気軽にお問い合わせ下さい。 ・より詳しい仕事内容を知りたい方 ・給与や待遇など条件について知りたい方 ・面接～入社までの流れを知りたい方 ・今すぐ働きたいというお急ぎの方 ・ご自身の希望に沿った案件を探している方 コーディネーターから最適なお仕事をご案内致します。 |
待遇・福利厚生 |
【交通費】 ■公共交通機関の場合 上限無し ■車の場合 上限15,000円 ■原付・バイクの場合 片道2km以内：0円 片道2km以上5km以内：2,000円 片道5km以上10km以内：2,500円 片道10km以上：3,000円 ■自転車の場合 上限2,000円 ※通勤距離に応じ決定 福利厚生 ■昇給あり(年1回) ■賞与あり(前年度実績:年2回/2.5ヵ月分) ■4カ月以降、処遇改善手当 (金額は試用期間3か月の業務内容を基に決定致します。) ■交通費規定支給 ■社会保険完備 ■制服貸与 ■慶弔見舞金あり ■勤続表彰あり ■有給休暇(半年経過後、法定通り付与) ■慶弔休暇 ■育児休暇取得実績あり ■屋内全面禁煙 ■転勤あり(大阪府内もしくは京都市内) ■研修制度 ・年10回現任研修(介護知識研修・座学)を実施します。 ・入社時研修を実施します。 3ヵ月目迄に1回：本社にて新人研修 社会保険 ・健康保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 職場環境 分煙 |
資格・経験 |
資格:介護職員実務者研修以上 経験:不問 下記いずれかをお持ちの方は優遇 資格: 介護支援専門員 介護福祉士 介護職員基礎研修 経験: ケアマネージャー(ケアマネ) サービス提供責任者(サ責) 訪問介護 訪問看護 ※日常会話レベルの日本語が話せる方(業務に必要なため) ※Foreign nationals must have a status of residence to work and have Japanese Language Proficiency Test (JLPT) N3 level or higher. |
休日・休暇 |
シフト制（規定により月8～10日程度休み） ■有給休暇(半年経過後、法定通り付与) ■慶弔休暇 ■育児休暇 |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
株式会社ロフティー 関西・東海エリア |
所在地 |
大阪府大阪市 |
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応募が集まり次第掲載終了
株式会社ロフティー 関西・東海エリアの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は介護福祉士で京都府京都市中京区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。株式会社ロフティー 関西・東海エリアの介護福祉士・社会福祉士の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。株式会社ロフティー 関西・東海エリアの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『株式会社ロフティー 関西・東海エリア』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。
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