株式会社キッズコーポレーションの正社員の求人情報【アルパ】
株式会社キッズコーポレーション
【滋賀県近江八幡市】病院内保育園/保育士/正社員/ブランクOK/持ち帰り仕事なし/助け合う文化
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近江八幡市立総合医療センター保育所 ふたば保育所 滋賀県近江八幡市土田町1379番地 |
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月給230,000円〜274,500円 月給23万円～27万4,500円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万3,200円～2万7,700円 基本給 206,800円～246,800円 固定残業代 15時間分含む（23,200円～27,700円）※15時間を超過分は別途支給 ※経験により給与優遇 ※夜勤手当1,500円／回 ※深夜勤務割増賃金あり |
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07:15〜07:30 ［日勤］7:15～20:45内シフト制 ※基本シフトは7:30～19:15です。 ［夜勤］20:30～翌7:30 （週3回/月・水・金） ※現在は夜勤専従がいるため夜勤勤務はほぼなし ＊1ヶ月単位の変形労働時間制（所定労働時間 167.33時間/月） ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊夜勤は休憩3時間（うち1時間は有給） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります 時間応相談 |
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応募が集まり次第掲載終了
アピールポイント 休日休暇 給与詳細
子どもの気持ちや個性を尊重する保育方針のもと、一人ひとりの成長を支えるやりがいがあります。 【病院内保育園の魅力とは？】 地域に根差し、多くの人々から信頼される身近な病院。その医療現場を支える大切な役割の一つが、医療従事者のお子さまをお預かりする「病院内保育園」です。病院内保育園では、多くが小規模保育（少人数保育）のため、一人ひとりの子どもに寄り添い、家庭的な雰囲気の中で丁寧な保育を実践できることが魅力です。 【やってみたいを育てる保育】 キッズコーポレーションの保育は、子どもの「やってみたい」を起点にした子ども主体の保育です。独自の「キッズアプローチ」で個性と意思を尊重し、考えて挑戦できる環境を整えます。保育士は寄り添い見守りながら「できた！」の体験を積み重ね、非認知能力や自信を育んでいます。 【私生活も輝く保育環境】 キッズコーポレーションは持ち帰り仕事ゼロを徹底し、業務効率化で勤務時間内に全て完結。保育士としてのやりがいとプライベートの充実をどちらも叶えられます。小規模園で協力し合える風通しの良い環境が、安心して働ける毎日を支えます。 【充実した福利厚生】 当園では、保育のお仕事を続けるうえで欠かせない“安心”を感じていただけるよう、新しい新制度を導入致しました。例えば、前向きな気持ちで働けるよう、美容外科の施術を特別価格で利用できます。ご家族も対象なので、働く方を幅広くサポートします。（規定あり） 週休2日（シフト制） 有給休暇 産前産後休暇 介護休暇 傷病休暇 慶弔休暇 アニバーサリー休暇 育児休業 生理休暇 子の看護等休暇 休園日：第2土曜日及び第三日曜日 月給230,000円〜274,500円 月給23万円～27万4,500円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万3,200円～2万7,700円 基本給 206,800円～246,800円 固定残業代 15時間分含む（23,200円～27,700円）※15時間を超過分は別途支給 ※経験により給与優遇 ※夜勤手当1,500円／回 ※深夜勤務割増賃金あり
募集情報
勤務地 |
近江八幡市立総合医療センター保育所 ふたば保育所
滋賀県近江八幡市土田町1379番地 |
勤務地アクセス方法 |
JR近江八幡駅 車で5分 |
路線/最寄駅 |
東海道本線／近江八幡 |
給与 |
月給230,000円〜274,500円 月給23万円～27万4,500円 固定残業時間（トータル） 15.00時間/月 残業代 2万3,200円～2万7,700円 基本給 206,800円～246,800円 固定残業代 15時間分含む（23,200円～27,700円）※15時間を超過分は別途支給 ※経験により給与優遇 ※夜勤手当1,500円／回 ※深夜勤務割増賃金あり |
勤務時間 |
07:15〜07:30 ［日勤］7:15～20:45内シフト制 ※基本シフトは7:30～19:15です。 ［夜勤］20:30～翌7:30 （週3回/月・水・金） ※現在は夜勤専従がいるため夜勤勤務はほぼなし ＊1ヶ月単位の変形労働時間制（所定労働時間 167.33時間/月） ＊休憩は法定通り（6時間を超える場合は45分、8時間を超える場合は60分） ＊夜勤は休憩3時間（うち1時間は有給） ＊お預かり状況により、勤務時間の調整をお願いする場合があります 時間応相談 |
職種 |
【滋賀県近江八幡市】病院内保育園/保育士/正社員/ブランクOK/持ち帰り仕事なし/助け合う文化 |
仕事内容 |
子どもの気持ちや個性を尊重する保育方針のもと、一人ひとりの成長を支えるやりがいがあります。 【病院内保育園の魅力とは？】 地域に根差し、多くの人々から信頼される身近な病院。その医療現場を支える大切な役割の一つが、医療従事者のお子さまをお預かりする「病院内保育園」です。病院内保育園では、多くが小規模保育（少人数保育）のため、一人ひとりの子どもに寄り添い、家庭的な雰囲気の中で丁寧な保育を実践できることが魅力です。 【やってみたいを育てる保育】 キッズコーポレーションの保育は、子どもの「やってみたい」を起点にした子ども主体の保育です。独自の「キッズアプローチ」で個性と意思を尊重し、考えて挑戦で… 保育業務全般を担います。保育計画の作成、活動の実施、行事運営、保護者対応、日誌や連絡帳の記録業務など、幅広い保育業務に携わっていただきます。少人数制の保育園が多く、子どもたち一人ひとりに丁寧に関わることができる環境です。チームで連携しながら、柔軟で子ども主体の保育を実践していただきます。 ＜お勧めポイント＞ ◇少人数だからこそ、一人ひとりにじっくり寄り添える保育 0～2歳児のお子さまを中心に、お預かり人数15名程度の小規模保育園◎子どもたち一人ひとりの成長を近くで見守りながら、ゆったりと関わることができます。 ◇働きやすさ抜群！ 休憩室を完備しており、しっかりリフレッシュしながら勤務可能お休みの希望も通りやすく、プライベートとの両立がしやすい職場です。 ◇風通しの良い職場で安心して保育ができる 園の目の前に職員駐車場があり、毎日の通勤もスムーズです！園見学受付中◎ ＜スケジュール例＞ ・07:30～登園 ・09:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・11:00～昼食 ・12:30～午睡(事務作業/ブレスチェック/休憩) ・15:00～自発的な活動(室内遊び/お散歩) ・20:00～降園 ＜労働条件1＞ ■契約期間 期間の定め：なし 試用期間：有（3カ月）※条件変更なし 時間外労働：有（平均6時間／月） ＜労働条件2＞ 業務内容： （雇入れ直後）応募時の職種 （変更の範囲）当社の定める業務 就業場所： （雇入れ直後）応募時の募集勤務地 （変更の範囲）当社の定める事業所 雇用主：株式会社キッズコーポレーション ＜新制度＞ 4月より新制度を導入。先生一人ひとりが日々の健康や今後の生活、そして自分自身を大切にできるよう、きめ細かくサポートしています。安心して子どもたちと長く向き合えるように、充実した福利厚生をご用意しています。 ・婦人科検診の費用補助 ・インフルエンザ予防接種の補助（4,000円まで） ・妊活サポート （クリニックへの無料相談・AMH検査無料）※規定あり ・美容サポート （美容外科での優待価格での施術。ご家族も対象）※規定あり |
待遇・福利厚生 |
交通費支給※規定有 昇給/賞与 ・評価制度 ・評価結果により昇給(基本給UP)実施 ※0円～上限2500円(昨年実績平均：1500円) ・賞与年2回(評価・業績による) 社保完備/ユニフォーム支給 入社時・入社後健康診断代全額負担 慶弔見舞金/永年勤続報奨金※規定有 はぐくみ企業年金※社保対象の方 退職金制度 ■新制度 インフルエンザワクチン4000円会社負担 婦人科検診費用補助 妊活/美容サポート※規定有 車通勤可※駐車場無料 |
資格・経験 |
保育士資格 過去に性犯罪歴がないこと（こども性暴力防止法施行に伴う事項） |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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その他
選考プロセス
【選考までの流れ】
［1］ご応募（WEBまたはお電話）
※応募数により書類選考をする場合あり
［2］面接/見学 原則1回
（オンラインまたは現地）
［3］合否連絡
［4］お仕事スタート！
～応募から最短1週間でお仕事スタート～
【面接時お持ち物】
［1］履歴書（写真貼付）
［2］資格証のコピー
［3］筆記用具
お問い合わせも大歓迎です！
まずは、ご連絡をお待ちしております！
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会社概要
企業名 |
株式会社キッズコーポレーション |
ＵＲＬ |
https://www.kids-21.co.jp/
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所在地 |
東京都港区西新橋2-8-6 住友不動産日比谷ビル10階 |
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