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ワタキューセイモア株式会社の正社員の求人情報【アルパ】

正社員

ワタキューセイモア株式会社

正社員・保育スタッフ募集!7時~19時半のうち8h勤務! 駅チカ・通勤便利・北四番丁駅より徒歩1分!日曜日は固定休

勤務地

宮城県仙台市青葉区上杉1丁目17-20 第六銅谷ビル6階※車通勤について
ご自身で駐車場を確保された場合は車通勤可能ですが、駐車場代は全額自己負担です。

給与

月給 190000円〜

勤務時間

07:00〜19:30
週5日
長期【3ヶ月以上】
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募集情報

勤務地

宮城県仙台市青葉区上杉1丁目17-20 第六銅谷ビル6階※車通勤について
ご自身で駐車場を確保された場合は車通勤可能ですが、駐車場代は全額自己負担です。

勤務地アクセス方法

北四番丁駅 徒歩1分

路線/最寄駅

仙台市地下鉄南北線/北四番丁

給与

月給 190000円〜

勤務時間

07:00〜19:30
週5日
長期【3ヶ月以上】

職種

正社員・保育スタッフ募集!7時~19時半のうち8h勤務! 駅チカ・通勤便利・北四番丁駅より徒歩1分!日曜日は固定休

仕事内容

◎0~5歳児の保育とそれに関わるお仕事
・保育業務、散歩、食事(給食)お昼寝などの介助
・その他付帯業務
<定員19名>
※株式会社が運営する保育園です
仕事内容:
◎0~5歳児の保育とそれに関わるお仕事
・保育業務、散歩、食事(給食)お昼寝などの介助
・その他付帯業務
<定員19名>
※株式会社が運営する保育園です

アピールポイント①:
医療・福祉業界を支える医療関連総合商社で活躍しませんか?
・勤務時間の相談OK
・駅チカで通勤便利
・日曜日は固定でお休み
・明治5年創業。医療・福祉業界を支える安定の大手企業!

主婦(夫)にうれしい条件・環境:
未経験歓迎
扶養を超えて損なく働く
ブランクOK
交通費支給
駅チカ・駅ナカ(徒歩5分以内)
しゅふ活躍中
40代の多い職場
シングルマザー・ファザー活躍応援
車通勤OK
自転車通勤OK
上場企業・有名企業
30代の多い職場
50代の多い職場
産休・育休制度利用実績あり
休憩スペースあり
完全禁煙

□社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
□交通費全額支給(ご自宅~勤務地まで直線2㎞以上)
□退職金制度
□育児支援制度(女性社員の妊娠期の通院・休業等の特休付与、子供用紙おむつの無償支給)
※おむつの支給は配偶者出産に伴い男性社員も対象
□健康診断全額会社負担
□各種研修制度
□資格取得支援
□誕生日プレゼント
□永年勤続表彰制度(3年・5年・10年・20年・30年・40年)
□定年65歳
□試用期間あり:3ヶ月(待遇面・福利厚生の条件変更なし)

業種のカテゴリー
商社・流通・小売・人材・サービス
人材サービス・アウトソーシング

事業内容
病院・福祉施設向けのリネンサプライ、病院内業務の請負、病院内売店の経営
創業:明治5年10月
会社設立:昭和37年7月

特徴
保育士・幼稚園教諭/主婦活躍中/週5日/07:00~19:30/30代~50代活躍中/正社員

待遇・福利厚生

□社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
□交通費全額支給(ご自宅~勤務地まで直線2㎞以上)
□退職金制度
□育児支援制度(女性社員の妊娠期の通院・休業等の特休付与、子供用紙おむつの無償支給)
※おむつの支給は配偶者出産に伴い男性社員も対象
□健康診断全額会社負担
□各種研修制度
□資格取得支援
□誕生日プレゼント
□永年勤続表彰制度(3年・5年・10年・20年・30年・40年)
□定年65歳
□試用期間あり:3ヶ月(待遇面・福利厚生の条件変更なし)

資格・経験

【必須】保育士資格
保育士経験があれば尚可

特徴

応募方法

<Web簡単応募も受付中>
「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。

会社概要

企業名

ワタキューセイモア株式会社

所在地

上愛子字上遠野原9-51
ワタキューセイモア株式会社の正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は保育士・幼稚園教諭で宮城県仙台市青葉区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。ワタキューセイモア株式会社の正社員・保育スタッフ募集!7時~19時半のうち8h勤務! 駅チカ・通勤便利・北四番丁駅より徒歩1分!日曜日は固定休の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。ワタキューセイモア株式会社の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『ワタキューセイモア株式会社』を入力して検索ください!簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします!※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。