株式会社BREXA Technologyの正社員の求人情報【アルパ】

勤務曜日 休日・休暇 交通費 ここがポイント BREXA Technologyの強み 福利厚生

不定期 [1]月火水木金土日祝 4勤2休（シフト制） 長期休暇あり 年間休日132日 ※配属先カレンダーに準ずるため、 　弊社カレンダーと異なるケースあり 4勤2休（シフト制） 長期休暇あり 年間休日132日 ※配属先カレンダーに準ずるため、 　弊社カレンダーと異なるケースあり 交通費支給あり 交通費全額支給（規定あり） 【おすすめポイント】 ◇未経験から最先端の半導体工場で活躍！ ◇4勤2休＆長期休暇ありで休みもしっかり確保 ◇今がチャンス！10名の大量募集 【福利厚生】 ◇社会保険完備 ◇交通費全額支給 ◇家族手当（扶養家族ありの場合） 　※規定あり（お子様は18歳未満のみ） ◇昇給年2回（4月、10月） ◇車・バイク・自転車通勤OK ◇有給取得率：80%（2024年実績） ◇介護休暇 ◇育休 ◇借り上げ寮制度 ◇資格取得支援制度（約300種対象） 　└合格後に資格取得手当あり ◇人事評価制度 　業務や学習など複数観点で評価 　グレード制でわかりやすい！ ◇保養施設 ◇労働組合 ◇サークル活動 ◇キャリアアドバイザー制度 ◇研修あり ◇敷地内全て禁煙 ◇ブランクOK ※各規定あり 【借り上げ寮の詳細】 単身向け・ファミリー向け物件あり！ 家具家電付きも選べてすぐ住める！ ※利用規定あり ※寮費の50％は会社が負担！ 　上限：単身3万円、ファミリー4万円 ※赴任時の旅費も会社が負担！ ①日本最大級のフィールドでエンジニアデビューができる！ ・エンジニア在籍数　20,081名 ・全国52拠点 ・取引先　約5,100社 技術系のお仕事が多く、あなたにあったお仕事が見つかる！ 製造だけではなく、製造の一連の流れの中の上流工程に関わることができる！ └上流工程とは...？ 設計開発や生産開発など、製品を製造するうえでの根幹のお仕事となります ②研修制度が充実！未経験から技術を学べる環境！ 座学中心の研修ではなく、メーカーと直接連携した特化型の研修を実施！ 大手メーカーのプロパー社員より、特定のメーカーの技術を学べるので 配属後も安心して仕事に取り組める環境です。 ③将来の選択肢が広がる！ 最初の配属からのキャリアチェンジが難しいことも多いですが… BREXA Technologyなら違います。 ・製造→技術職 ・機械系・電気系エンジニア→IT ・現場→間接部門 など、グループ内での異動が可能！ あなたの“なりたい姿”に向けて挑戦できます。 さらに、希望と企業のニーズが合えば"大手メーカーへの転籍”もサポート。 【福利厚生】 〈社会保険・各種手当〉 ・社会保険完備 ・職位手当/リーダー手当/業績手当/家族手当等 ・時間外手当（1分単位） ・休日手当 〈転勤社宅・経費手当〉 ・借上寮制度 ※規定あり （家賃50％補助（上限3万円）・初期費用・引越し費用一部会社負担） ・赴任交通費支給　※規定あり ・海外・国内出張手当　※規定あり 〈スキル＆キャリアUP〉 ・オンライン英会話 ・TOEIC団体受験割引 ・資格取得支援 ・キャリアアドバイザー（CA）制度 〈その他〉 ・エンジニア紹介制度（謝礼有） ・慶弔金制度 ・自動車教習所割引 ・健康相談室 ・労働組合 ・産前産後休暇 ・生理休暇 ・育児休暇 ・ベビーシッター割引券 ・PC優待販売プログラム