株式会社キャリアデザインの正社員の求人情報【アルパ】
正社員
株式会社キャリアデザイン
介護職員/＼資格・経験を活かせる！／/転職応援あなたのキャリアをサポート！
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京都府木津川市加茂町駅東4-1-3 |
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月給 206500円 ～ 243000円 |
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(1) 06:45～15:00 ※実働7.25h ( 休憩60分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし （1）6時45分～15時15分 （2）8時30分～17時00分 （3）11時30分～20時00分 （4）17時00分～翌9時30分 ※シフト制 ※休憩時間60分 ※月平均時間外労働時間10時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 時間外：残業時間ほぼ無し |
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応募が集まり次第掲載終了
コメント お仕事内容
◇育児休業取得実績： ◇受動喫煙防止措置：敷地内禁煙 ◇勤務先事業内容：医療・福祉・保育事業 【応募受付先】 株式会社キャリアデザイン 【選考について】 選考日時：随時 応募書類：履歴書・資格証（お持ちの方のみ） ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ≪木津川市≫ 正社員募集 介護職・ヘルパー ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【車通勤OK】通勤ラクラク◎介護職・ヘルパー ◇介護職員としての業務全般◇ ◎特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※入所定員70名（ショートステイ20名含む） 特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し、いつまでもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提供を行っていただきます アクセス：木津川市加茂町駅東4-1-3 ＜紹介先企業＞ 特別養護老人ホーム加茂の里（社会福祉法人京都悠仁福祉会） ＜紹介元企業＞ 株式会社キャリアデザイン ※この求人は「株式会社キャリアデザイン」の職業紹介求人です
募集情報
勤務地 |
京都府木津川市加茂町駅東4-1-3
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給与 |
月給 206500円 ～ 243000円 |
勤務時間 |
(1) 06:45～15:00 ※実働7.25h ( 休憩60分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし （1）6時45分～15時15分 （2）8時30分～17時00分 （3）11時30分～20時00分 （4）17時00分～翌9時30分 ※シフト制 ※休憩時間60分 ※月平均時間外労働時間10時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 時間外：残業時間ほぼ無し |
職種 |
介護職員/＼資格・経験を活かせる！／/転職応援あなたのキャリアをサポート！ |
仕事内容 |
【車通勤OK】通勤ラクラク◎介護職・ヘルパー 紹介求人×正社員 介護,入浴介助,排泄介助,特別養護老人ホーム 【会社名】 株式会社キャリアデザイン 【メインキャッチ】 介護職員/＼資格・経験を活かせる！／/転職応援あなたのキャリアをサポート！ 【お仕事内容】 ＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿＿ ≪木津川市≫ 正社員募集 介護職・ヘルパー ‾V‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾‾ 【車通勤OK】通勤ラクラク◎介護職・ヘルパー ◇介護職員としての業務全般◇ ◎特別養護老人ホームにおける介護業務全般 ※入所定員70名（ショートステイ20名含む） 特別養護老人ホームで利用者が自らの人権と尊厳を保持し、いつまでもその人らしく生活できるよう「手のぬくもりのある介護」の提供を行っていただきます アクセス：木津川市加茂町駅東4-1-3 ＜紹介先企業＞ 特別養護老人ホーム加茂の里（社会福祉法人京都悠仁福祉会） ＜紹介元企業＞ 株式会社キャリアデザイン ※この求人は「株式会社キャリアデザイン」の職業紹介求人です 【給与】 月給 206500円 ～ 243000円 【給与備考】 月給 206,500円～243,000円 【内訳】 ・基本給：132,600円～192,700円 ・特殊業務手当：12,000円～19,300円 ・処遇改善加算手当：31,000円 ・地域職種調整手当：30,900円～0円 【別途支給】 ・資格手当：0円～10,000円/月 └（無資格）0円、（初任者研修）1,500円/月（実務者研）3,000円/月（介護福祉士）6,000円/月 （社会福祉士）10,000円/月 ・夜勤手当：6,000円/回 ・早遅出手当：500円/回 ・皆勤手当：3,000円/月 ・住 【勤務地】 京都府木津川市加茂町駅東4-1-3 【雇用形態】 1 【シフト・勤務時間】 (1) 06:45～15:00 ※実働7.25h ( 休憩60分 ) ＊残業なし・深夜なし・休出なし （1）6時45分～15時15分 （2）8時30分～17時00分 （3）11時30分～20時00分 （4）17時00分～翌9時30分 ※シフト制 ※休憩時間60分 ※月平均時間外労働時間10時間 ※1ヶ月単位の変形労働時間制 時間外：残業時間ほぼ無し 【休日/休暇】 ｜休 日｜ ・週休二日制※月の公休8～9日（勤務表による） ・年間休日112日 ・育児支援あり ・育児休業取得実績あり ・介護休業取得実績あり ・看護休暇取得実績あり ・年末年始休暇（5日） ・夏季休暇（3日※初年度のみ入職日により0日～3日） ・年次有給休暇（6ヶ月経過後10日付与） ※採用より3ヶ月後に付与（採用日により最大10日） 【応募資格】 必須：【すべて必須】 ・18歳以上（深夜業務があるため） ・62歳以下（定年年齢63歳のため） ・高卒以上の方 【あれば尚可】 ・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 ※UIJターン歓迎 ※未経験の方も可 ◇有資格者 ◇経験者歓迎 ◇新卒・第二新卒 ◇主婦・主夫 ◇ブランクOK 【待遇/福利厚生】 ・交通費実費支給（上限50,000円/月） ・企業年金（確定給付年金） ・マイカー通勤可駐車場あり（駐車場代自己負担なし） ・バイク、自転車通勤可 ・退職金共済（加入） ・退職金制度あり（勤続年数1年以上） ・定年制あり（一律63歳） ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※敷地内禁煙 ・職務給制度あり（給与規程にて、資格、職種、業務により給与は異なります） ・研修制度あり 通勤手当：交通費支給あり（規定あり） 定年制：63歳 再雇用：ー |
待遇・福利厚生 |
・交通費実費支給（上限50,000円/月） ・企業年金（確定給付年金） ・マイカー通勤可駐車場あり（駐車場代自己負担なし） ・バイク、自転車通勤可 ・退職金共済（加入） ・退職金制度あり（勤続年数1年以上） ・定年制あり（一律63歳） ・再雇用制度あり（上限65歳まで） ・受動喫煙対策あり（屋内禁煙）※敷地内禁煙 ・職務給制度あり（給与規程にて、資格、職種、業務により給与は異なります） ・研修制度あり 通勤手当：交通費支給あり（規定あり） 定年制：63歳 再雇用：ー |
資格・経験 |
必須：【すべて必須】 ・18歳以上（深夜業務があるため） ・62歳以下（定年年齢63歳のため） ・高卒以上の方 【あれば尚可】 ・介護職員初任者研修（旧ホームヘルパー2級）以上 ※UIJターン歓迎 ※未経験の方も可 ◇有資格者 ◇経験者歓迎 ◇新卒・第二新卒 ◇主婦・主夫 ◇ブランクOK |
応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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会社概要
企業名 |
株式会社キャリアデザイン |
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株式会社キャリアデザインの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は保育士・幼稚園教諭で京都府木津川市の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。株式会社キャリアデザインの介護職員/＼資格・経験を活かせる！／/転職応援あなたのキャリアをサポート！の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。株式会社キャリアデザインの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『株式会社キャリアデザイン』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。