セントケア神奈川株式会社の正社員の求人情報【アルパ】
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正社員
セントケア神奈川株式会社
2026年7月オープン住み慣れた地域の暮らしを医療と介護で支える看護小規模サービス！夜勤なし｜最大29名の少人数制【正看護師免許必須】
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神奈川県相模原市南区鵜野森3-18-14 |
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月給 370000円〜 |
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08:00〜17:00／09:00〜18:00／10:00〜19:30 週5日~ 長期【3ヶ月以上】 |
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応募が集まり次第掲載終了
募集情報
勤務地 |
神奈川県相模原市南区鵜野森3-18-14
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勤務地アクセス方法 |
町田駅 徒歩15分 ／ 相模大野駅 バス11分 |
給与 |
月給 370000円〜 |
勤務時間 |
08:00〜17:00／09:00〜18:00／10:00〜19:30 週5日~ 長期【3ヶ月以上】 |
職種 |
2026年7月オープン住み慣れた地域の暮らしを医療と介護で支える看護小規模サービス！夜勤なし｜最大29名の少人数制【正看護師免許必須】 |
仕事内容 |
2026年7月オープン オープニングスタッフ募集 セントケア看護小規模おおのにて、施設内およびお客様宅での看護業務をお願いします。 ＼こんな方に選ばれています／ ・ 夜勤のない働き方に変えたい ・ バタバタではなく、丁寧に関わりたい ・在宅に興味はあるけど一人訪問は不安 看護小規模は、通い・泊まり・訪問を組み合わせて支える在宅サービスです。 処置をこなす看護ではなく、暮らしに寄り添う看護が実践できます。 ▼主な業務は ・バイタルチェック ・服薬管理 ・インスリン対応 ・経管栄養 ・入浴前後の処置など。 医師の指示書に基づく訪問看護は1回30分程度、1日4～5件。 登録29名の少… 仕事内容： 2026年7月オープン オープニングスタッフ募集 セントケア看護小規模おおのにて、施設内およびお客様宅での看護業務をお願いします。 ＼こんな方に選ばれています／ ・ 夜勤のない働き方に変えたい ・ バタバタではなく、丁寧に関わりたい ・在宅に興味はあるけど一人訪問は不安 看護小規模は、通い・泊まり・訪問を組み合わせて支える在宅サービスです。 処置をこなす看護ではなく、暮らしに寄り添う看護が実践できます。 ▼主な業務は ・バイタルチェック ・服薬管理 ・インスリン対応 ・経管栄養 ・入浴前後の処置など。 医師の指示書に基づく訪問看護は1回30分程度、1日4～5件。 登録29名の少人数制で、20～30名のスタッフがチームで支えます。 夜勤はなく、軽自動車で主に相模原市南区、他を訪問。 移動距離も比較的コンパクトです。 病棟とは違う、落ち着いた環境で長く続けられる看護を始めませんか。 アピールポイント①： 看護小規模だからできる看護 セントケア看護小規模つるまは、 「通い・訪問・泊まり」を組み合わせて支える在宅サービスです。 退院後の不安定な時期から日々の暮らしまで、継続して関われるのが特徴。 病棟のように処置をこなす看護ではなく、 生活に寄り添いながら支える看護ができます。 アピールポイント②： 様々な働き方ができる！ 介護・看護休暇に加え産前産後休暇・育児休暇もあり、 育休は最大3年間取得可能。 （法律規定2年間）復帰後もお子様が中学に入学されるまで 育児短時間勤務での就業が可能かつ 深夜時間帯の業務・残業の制限が可能です（条件あり）。 家庭と両立しながら安心して長く働ける制度を整えています。 アピールポイント③： ＜充実した研修制度＞ 《セントケア社員研修プログラム》 初心者から上級者まで完備！ ・採用時研修、現場同行研修 ・基本研修 ・熟練研修（知識、技術） ・専門研修（職種、サービス別） ・マネジメント研修 ・認知症ケア研修 ※資格取得全額バックアップ制度 ※介護福祉士、ケアマネ試験対策 キャリアパス セントケア・グループでは職種の違いや資格の有無、経験等に応じて様々な研修を用意しております。 スタッフの育成には、創業当時より力を入れてきており、それぞれのキャリアに応じた研修を履修することで、 一つひとつステップアップしていきます。 会社説明会 開催中 [場所] 現地 [日程] ・毎週火曜日・金曜日 ※事前予約要 ※オンラインでの会社説明会や上記以外の 日時でも相談可能です。 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 扶養枠調整歓迎 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 ブランクOK 残業少なめ 交通費支給 社割あり しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 中小アットホーム 30代の多い職場 50代の多い職場 産休・育休制度利用実績あり 完全禁煙 定期的な換気 手指消毒剤設置 従業員／来店客の検温実施 定期的な洗浄・消毒 マスク着用徹底 給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） 業種のカテゴリー 商社・流通・小売・人材・サービス 福祉・介護 事業内容 訪問介護サービス、訪問入浴サービス、居宅介護支援サービス、訪問看護サービス、福祉機器/介護用品販売・レンタル、グループホーム、デイサービス、ショートステイ、小規模多機能型居宅介護、定期巡回・随時対応型訪問介護看護、看護小規模多機能型居宅介護、有料老人ホーム、サービス付き高齢者向け住宅、住宅リフォームサービス、人材派遣サービス、就労移行支援事業、システム販売、介護ロボットの企画・販売事業 特徴 正看護師 |
待遇・福利厚生 |
給与・待遇 昇給年1回／賞与年2回（2.0ヶ月分） 各種手当あり（資格手当・紹介手当など） 交通費支給（通勤：上限10万円／移動費：全額） 安心して長く働ける制度 社会保険完備 定年69歳 企業年金・財形・各種団体保険・貸付金制度あり 研修・キャリア支援 研修制度・資格取得支援 健康／キャリア相談窓口あり 休暇・両立支援 有給休暇 産前産後・育児・介護休暇 短時間勤務・短時間正社員制度あり 健康・相談サポート インフルエンザ予防接種補助 産業医・第三者相談窓口（ほっとライン） そのほか 制服貸与 慶弔見舞金 福利厚生優待（レジャー・宿泊・グルメ等） |
資格・経験 |
正看護師免許【必須】 運転免許【必須】 |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
セントケア神奈川株式会社 |
所在地 |
太田町4丁目55番地 横浜馬車道ビル7F |
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応募が集まり次第掲載終了
セントケア神奈川株式会社の正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人はその他介護スタッフで神奈川県相模原市南区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。セントケア神奈川株式会社の2026年7月オープン住み慣れた地域の暮らしを医療と介護で支える看護小規模サービス！夜勤なし｜最大29名の少人数制【正看護師免許必須】の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。セントケア神奈川株式会社の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『セントケア神奈川株式会社』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。