プラウドライフ株式会社の正社員の求人情報【アルパ】
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正社員
プラウドライフ株式会社
【はなことば瀬谷】ケアスタッフ_正社員**無資格・未経験の方の歓迎！研修や資格取得支援制度が充実**
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神奈川県横浜市瀬谷区宮沢2-22-21車通勤OK |
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月給 289900円〜324900円 |
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07:00〜16:00／09:00〜18:00／10:00〜19:00／17:15〜09:15 |
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応募が集まり次第掲載終了
募集情報
勤務地 |
神奈川県横浜市瀬谷区宮沢2-22-21車通勤OK
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路線/最寄駅 |
相模鉄道本線／三ツ境 |
給与 |
月給 289900円〜324900円 |
勤務時間 |
07:00〜16:00／09:00〜18:00／10:00〜19:00／17:15〜09:15 |
職種 |
【はなことば瀬谷】ケアスタッフ_正社員**無資格・未経験の方の歓迎！研修や資格取得支援制度が充実** |
仕事内容 |
【はなことば瀬谷】ケアスタッフ_正社員**無資格・未経験の方の歓迎！研修や資格取得支援制度が充実** 勤務地： 神奈川県横浜市瀬谷区宮沢2-22-21車通勤OK 三ツ境駅 バス15分 週勤務日時： 週5日 07:00〜16:00／09:00〜18:00／10:00〜19:00／17:15〜09:15 雇用形態： 正社員 給与： 月給 289900円〜324900円 勤務期間： 長期【3ヶ月以上】 ==================== 仕事内容： 正社員として活躍 介護職を募集します ソニー・ライフケアグループの「プラウドライフ株式会社」は、有料老人ホーム・デイサービス「はなことば」を 全国に展開しております 今回募集するのは、正社員として活躍していただく《介護職》です 【具体的な仕事の内容】 有料老人ホーム（定員数57人/57室）における介護業務を行います。 〇入居者の食事、入浴、排せつ等の介助 〇外出イベントや地域交流の企画実施 〇レクリエーションのサポート 〇LifeFocusの検討・実施 など 当ホームは定員57名の介護付有料老人ホームです。 「いつまでも、安心してご自身に合った生活を送っていただきたい」 事業コンセプトである"LifeFocus"の考えのもと、私たちと一緒に、そのお客様らしい生活の実現を目指しませんか？ ==================== アピールポイント①： 〜LifeFocusとは〜 ソニー・ライフケアグループの事業コンセプトであるLifeFocusはその方らしい人生への伴走です。 「はなことば」においては、お客様お一人おひとりのお好み、生活歴などに寄り添ってその方らしい時間の実現を支援します。 ホームでの生活の中にも、自分らしい時間を過ごしたい。そんなお客様に支持されています。 〇●事例●〇 ・お孫様の結婚式に参列したい！というお客様の強いご要望から、環境アセスメントとリハビリを実施。結婚式にはスタッフ同行で参列が叶った。 ・お客様に大好きなお酒を召し上がっていただくために、ダイニングにてお酒を提供。同時に健康管理上の支援も開始。 ・先立たれたご主人様のお墓参りをするために、一念発起して下肢のリハビリを開始されたお客様。念願のお墓参りにはスタッフ同行で。 ==================== アピールポイント②： 資格取得支援について 〜入社後も皆さんの成長をサポート！〜 初任者研修・実務者研修の受講料、介護福祉士の受験料を会社が全額サポートします。 また、受講日や受験日は勤務扱いなので、休日を充てる必要はありません。 スタッフの方々のキャリアアップも業務の一環として会社が全面的にバックアップします！ ==================== アピールポイント③： 教育体制・研修について 当社は自社内に研修専属チームを有しております。 必要に応じた研修を適宜実施し、スタッフのキャリアアップを支援しています。 ＊導入研修 ＊入社時研修 ＊階層別研修（管理者講習、ホーム長研修、主任研修など） ＊職種別研修（ナース研修、ケアマネ研修など） ＊ホーム別研修（ホームのオーダーに応じた研修） 髪型・髪色自由／ネイルやひげもOK！（社内ルールあり） 自分らしいスタイルで働ける環境です ==================== 主婦（夫）にうれしい条件・環境： 時間や曜日が選べる 家庭や子供の用事でお休み調整可 未経験歓迎 扶養を超えて損なく働く ブランクOK 交通費支給 しゅふ活躍中 40代の多い職場 シングルマザー・ファザー活躍応援 車通勤OK 30代の多い職場 50代の多い職場 60代の多い職場 ＼2025年4月に制度改定！！要チェック／ 〇昇給年 1 回 〇賞与年 2 回 〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入 〇年末年始手当 〇永年勤続者表彰制度 〇退職金共済加入 〇資格取得支援制度 〇ユニフォーム貸与 〇インフルエンザ等の予防接種 〇健康診断 〇年次有給休暇 〇交通費支給（上限 100,000 円/月） 〇自転車、バイク、車通勤可（駐車場の自己負担なし） 当社の自慢の福利厚生制度 〇社会保険完備（ソニー健保加入） ソニー健保のメリット 保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり 例えば、出産育児一時金付加金 １児につき 20 万円支給 その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました 業種のカテゴリー 商社・流通・小売・人材・サービス 福祉・介護 事業内容 有料老人ホーム・デイサービス「はなことば」等の管理・運営・企画 職種のカテゴリー 医療・看護・介護 施設内介護・看護 特徴 介護付有料老人ホームでの介護スタッフ |
待遇・福利厚生 |
＼2025年4月に制度改定！！要チェック／ 〇昇給年 1 回 〇賞与年 2 回 〇福利厚生サービス「リロクラブ」加入 〇年末年始手当 〇永年勤続者表彰制度 〇退職金共済加入 〇資格取得支援制度 〇ユニフォーム貸与 〇インフルエンザ等の予防接種 〇健康診断 〇年次有給休暇 〇交通費支給（上限 100,000 円/月） 〇自転車、バイク、車通勤可（駐車場の自己負担なし） 当社の自慢の福利厚生制度 〇社会保険完備（ソニー健保加入） ソニー健保のメリット 保険料が安価 従業員本人 40％、会社 60％（他健保は基本 50％ずつ） 出産育児一時金・出産手当金・傷病手当金に上乗せ給付あり 例えば、出産育児一時金付加金 １児につき 20 万円支給 その他、ソニーグループの福利厚生が受けられます 〇産前産後休業、育児・介護休業制度あり 2025 年 4 月より、育児のための所定外労働の免除期間が小学校入学まで延長 〇子の看護休暇制度あり 2025 年 4 月より、子の看護休暇が変更になりました ①病気・けが ②予防接種・健康診断 ③感染症に伴う学級閉鎖等（新規追加） ④入園（入学）式、卒業式（新規追加） ※対象期間も小学校第３学年修了まで延長 〇介護休暇制度あり 2025 年 4 月より、入社６か月未満のスタッフも取得可能になりました |
資格・経験 |
【資格・ご経験】 不問 ＊資格取得希望の方を歓迎いたします ＊資格取得支援制度あり 契約期間の定め：なし 定年制：65歳 試用期間：３ヶ月（同条件） 【就業の場所、変更の範囲について】 会社の定める場所(すべての拠点、本社での勤務を含む) |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
プラウドライフ株式会社 |
所在地 |
砂子1丁目2番地4 川崎砂子ビルディング8階 |
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応募が集まり次第掲載終了
プラウドライフ株式会社の正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人はその他介護スタッフで神奈川県横浜市瀬谷区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。プラウドライフ株式会社の【はなことば瀬谷】ケアスタッフ_正社員**無資格・未経験の方の歓迎！研修や資格取得支援制度が充実**の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。プラウドライフ株式会社の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『プラウドライフ株式会社』を入力して検索ください！簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします！※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。