株式会社マイスター60の正社員の求人情報【アルパ】
株式会社マイスター60
オフィスビルでの設備管理/シフト制日勤
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兵庫県神戸市中央区 |
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月給204,000円 ※月給内訳: 基本給114、000円+特別手当90、200円 賞与(228、000円) 昇給・退職金制度あり 交通費月額上限15万円まで支給 ※60歳〜以上は契約社員となり 賞与・昇給・退職金制度なし。 ※65歳以上は時給制になります。 |
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応募が集まり次第掲載終了

こんな人が活躍 アピールポイント 面接地 休日・休暇
●ビル管理の実務経験がある方 ●電気・空調など設備知識を持つ方 ●外部業者と円滑に連携できる方 ●PCでの書類作成に慣れている方 ●日勤のシフト勤務を希望する方 ●日勤中心のシフト制で生活リズムが取りやすい ●専門業者と連携するため対応負担が分散される ●有給は入社後7か月目から付与(初年度10日) ●複数の勤務帯があり生活に合わせて調整可能 ●設備資格や経験を業務で活かせる環境 別途ご連絡させて頂きます。 ●シフト制 ●有給休暇初年度10日 (入社後7ケ月目から)
募集情報
勤務地 |
兵庫県神戸市中央区
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給与 |
月給204,000円 ※月給内訳: 基本給114、000円+特別手当90、200円 賞与(228、000円) 昇給・退職金制度あり 交通費月額上限15万円まで支給 ※60歳〜以上は契約社員となり 賞与・昇給・退職金制度なし。 ※65歳以上は時給制になります。 |
勤務時間 |
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職種 |
オフィスビルでの設備管理/シフト制日勤 |
仕事内容 |
日勤中心のシフト制で安定勤務。専門業者との連携業務があり、設備知識を活かして無理なく働ける職場です◎ 電気・空調・給排水衛生など ビル設備の保守管理と定期点検の 立ち会いを担当します。 巡回点検、簡易な整備・清掃、 点検記録の作成や報告書作成、 外部専門業者との調整・立ち会い業務を行います。 マイスター60は「高齢者の雇用創出」を 使命とし、積み重ねたノウハウをもとに、 お客様の経営戦略パートナーとして優良な 人材の紹介サービスをご提供いたします。 当社の強みは、 1.創業35年(2025年2月)を迎え、 2025年3月には約9、200名のシニアの 方々の雇用を創出。 2.ビル設備管理と建築・土木施工管理への 人材派遣/人材紹介が得意。 3.大手企業様とのお取引が多数。 人材の採用は経営の効率化を図る上で重要な 課題です。マイスター60では経験と輝きに 満ちたシニア人材のご紹介をいたします。 企業と人材を結ぶパートナーとして、質の 高いサービスをご提案いたします。 |
待遇・福利厚生 |
●社会保険完備 ●賞与(228、000円) ●昇給 ●退職金制度 ●交通費支給(月額上限15万円まで) ●受動喫煙防止措置:あり(禁煙) |
資格・経験 |
●資格不問 ●ただしビル管理業に従事した経験や 設備関連の資格をお持ちの方尚可 ●エクセル・ワード及びビルパソコン操作、 建築物環境衛生管理技術者 あれば尚可 |
特徴 |
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応募方法 |
<Web簡単応募も受付中> 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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その他
ご応募頂きましたら3営業日以内(月〜金曜日の平日)にお電話かメールにてご連絡致します。
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「興味がある」、「ちょっとお話を聞いてみたい」という方はぜひお電話にてお気軽にお問合せくださいね。
・フリーコール)0800-500-6060 (平日/8:00〜17:00受付)
皆さまの幸せなセカンドキャリア人生作りに向けて、心から応援させていただきますので、
まずは気兼ねなくプロのキャリア相談サポート担当までご相談ください!
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会社概要
企業名 |
株式会社マイスター60 |
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