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セントスタッフ株式会社の一般派遣の求人情報【アルパ】

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一般派遣

セントスタッフ株式会社

【札幌市手稲区】\児童指導員資格を活かす札幌市手稲区の放課後等デイサービスで子どもの支援・見守り◇ブランクOK◇マイカー通勤OK◇残業ほぼなし◇年休109日

勤務地

北海道札幌市手稲区新発寒四条

給与

時給1,131~1,500円

勤務時間

13:00〜18:00
実働5時間(休憩なし)

時間外労働 基本なし
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社会保険 試用期間 受動喫煙防止の取り組み

社会保険完備 なし 受動喫煙対策については、応募後に企業へお問い合わせください

募集情報

勤務地

北海道札幌市手稲区新発寒四条

勤務地アクセス方法

JR函館本線「発寒駅」 車で4分

路線/最寄駅

函館本線/発寒

給与

時給1,131~1,500円

勤務時間

13:00〜18:00
実働5時間(休憩なし)

時間外労働 基本なし

職種

【札幌市手稲区】\児童指導員資格を活かす札幌市手稲区の放課後等デイサービスで子どもの支援・見守り◇ブランクOK◇マイカー通勤OK◇残業ほぼなし◇年休109日

仕事内容

≪放課後等デイサービスでのお仕事≫
【就業場所】札幌市手稲区
【定員】10〜12名(1日)
【時間】13:00〜18:00 実働5時間
【休日】日祝他

≪おススメポイント≫
ご自身の経験を生かせる職場です。
今までの知識をどんどん職場に還元して頂けます。
サッカー療育を目的とした放課後等デイサービスです。
サッカー療育を目的とした放課後等デイサービスで児童指導員として勤務していただきます。
サッカーを通した支援を行います。
※サッカーの指導は専門の指導員が行います。

・サッカー療育の活動のサポート・補助
・専門職員としての専門的支援
・子ども達のワークや見守りのサポート
・簡単な事務作業(連絡ノート)
・顧客対応
・送迎業務

待遇・福利厚生

・試用期間なし
・各種社会保険完備(週20時間以上かつ月8.8万円以上で即日加入)
・退職金制度(勤続3年以上)
・交通費別途支給
・昇給あり
・定年60歳(再雇用65歳/60歳以上の新規雇入れ実績あり)
・有給休暇
・産休育休(パパ育休含む)
・研修制度あり
・敷地内禁煙(喫煙については別途ご相談ください)
・無料駐車場


【ミサワホームグループの福利厚生】
入社当日からあらゆる健康サポート、各種サービスの割引特典など、プライベートでも利用可能なサービスが多数ございます。

《ミサワホーム健康保険組合》
・24時間無料の電話健康相談
>夜間や土日祝に体調を崩しても無料で対応の相談が可能です!!
・高額療養費付加金
>1ヵ月の自己負担限度額からさらに2万円を差し引いた額を後日当組合から申請不要で自動支給します。
・出産一時金付加金
>独自の給付として、出産育児一時金にプラスして4万円(付加給付)を上積み支給します。
・二次検診費用補助
>健診結果で再検診の場合、保険診療自己負担金額の上限5千円補助します。
・インフルエンザ予防接種補助金
>インフルエンザ予防接種代の一部補助します。

《ライフサポート倶楽部》
>映画館・レンタカーの割引など、余暇を全面バックアップします!!

《会員制リゾートホテル「エクシブ」》
>全国30ヵ所以上の宿泊施設を会員料金で利用可能!!

雇用期間の定め:あり
(契約期間満了時の人員状況、勤務成績により判断)
更新上限:組織単位における期間制限に抵触する日の前日まで

資格・経験

【必須資格/経験】
・保育士資格
・幼稚園教諭免許(専修・1種・2種)
・社会福祉士
・児童指導員任用資格 
※いずれかの資格で可

・普通自動車運転免許をお持ちの方

特徴

応募方法

<Web簡単応募も受付中>
「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。

会社概要

企業名

セントスタッフ株式会社

所在地

東京都中央区日本橋茅場町1-8-3
セントスタッフ株式会社の一般派遣の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人はその他教育・保育で北海道札幌市手稲区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。セントスタッフ株式会社の【札幌市手稲区】\児童指導員資格を活かす札幌市手稲区の放課後等デイサービスで子どもの支援・見守り◇ブランクOK◇マイカー通勤OK◇残業ほぼなし◇年休109日の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。セントスタッフ株式会社の別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『セントスタッフ株式会社』を入力して検索ください!簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします!※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。