株式会社Deep Growth Partnersの正社員の求人情報【アルパ】
正社員
株式会社Deep Growth Partners
施工管理・現場監督
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北海道札幌市北区札幌市北区 |
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年収5,000,000円～7,500,000円 ＜想定年収＞ 500万円～750万円 ＜月給＞ 380,000円～480,000円 ■昇給：年1回（4月） ※経験・スキル・年齢を考慮し決定します。 【モデル年収】 30代・勤続年数8年：年収450万円 |
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08:30～17:00 8:30～17:30 （休憩時間：1時間） |
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応募が集まり次第掲載終了
施工管理・現場監督
・資格手当を備えた働きやすい環境 ・将来を見据えて働ける退職金制度あり ・家族手当を備えた働きやすい環境 ・これまでの業界・現場経験を活かしてステップアップ可能
募集情報
勤務地 |
北海道札幌市北区札幌市北区
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勤務地アクセス方法 |
詳細はお問い合わせください |
給与 |
年収5,000,000円～7,500,000円 ＜想定年収＞ 500万円～750万円 ＜月給＞ 380,000円～480,000円 ■昇給：年1回（4月） ※経験・スキル・年齢を考慮し決定します。 【モデル年収】 30代・勤続年数8年：年収450万円 |
勤務時間 |
08:30～17:00 8:30～17:30 （休憩時間：1時間） |
職種 |
施工管理・現場監督 |
仕事内容 |
【仕事内容】 工事現場における施工管理業務を担当します。 工程・品質・安全などの管理を中心に、協力会社との調整や各種書類作成などを行います。 本求人は有料職業紹介事業者の株式会社Deep Growth Partnersが掲載している職業紹介求人です。ご応募いただきましたら、担当よりご連絡をさせていただきます。 有料職業紹介事業許可番号：13-ユ-308445 【求人の特徴】 20-40代活躍中!!/建設会社の施工管理・工事監理者/設備・電気・空調/全員面接確約条件ありの電気施工管理としてステップアップ!年間休日123日・資格取得支援制度が魅力 |
待遇・福利厚生 |
社会保険完備 勤続表彰 慶弔見舞金 再雇用（65歳まで） 資格取得補助制度 資格取得祝い金 退職金制度・中小企業退職金共済（勤続3年以上） 通勤手当（実費支給 規定有） 家族手当（扶養配偶者1万、子供一人につき5千円～1万円） 残業手当 燃料手当（北海道勤務：10月～3月までの6回に分割して支給） 職位手当 業務資格手当 都市手当（東京勤務） |
資格・経験 |
電気関連の施工管理経験お持ちの方 【歓迎条件】 ・第一種電気工事士 ・第二種電気工事士 ・1級電気工事施工管理技士 ・2級電気工事施工管理技士 ・1級電気通信工事施工管理技士 ・2級電気通信工事施工管理技士 |
休日・休暇 |
土日休み 【年間休日123日】 完全週休二日制（土・日・祝） 年末年始休暇（4日間） 有給休暇（入社月により就業規則で定めた日数を付与） 4月～9月：10日、10月：6日、11月：5日、 12月：4日、1月：3日、2月：2日、3月：1日 慶弔休暇 |
特徴 |
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応募方法 |
＜Web簡単応募も受付中＞ 「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。 |
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応募が集まり次第掲載終了
会社概要
企業名 |
株式会社Deep Growth Partners |
所在地 |
東京都渋谷区 |
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応募が集まり次第掲載終了
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