(株)リーチングの正社員の求人情報【アルパ】

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正社員

(株)リーチング

児童発達支援管理責任者

勤務地

北海道札幌市手稲区札幌市手稲区二条4-3-62

給与

月給211,020円
・賞与:年2回 計400,000円(過去実績)
・昇給:有
・交通費支給(上限あり)
・資格手当:10,000円
・加給手当
・処遇改善加算(入社4ヶ月目より支給)
・夜勤手当:1回7,000円

勤務時間

・変形労働時間制
・シフト例
 ∟早番 07:00-16:00
 ∟日勤 09:00-18:00
 ∟遅番 10:00-19:00
 ∟夜勤 16:00-翌10:00
・休憩時間:60分
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児童発達支援管理責任者

経験を活かしながら安心して働ける環境が整っています 近隣施設との連携があり、相談しやすい体制が魅力 未経験やブランクの方も安心のサポート体制あり◎ 穏やかな職場で長く安定して働きたい方におすすめ

募集情報

勤務地

北海道札幌市手稲区札幌市手稲区二条4-3-62

勤務地アクセス方法

北海道中央バス「屯田4条3丁目」バス停から徒歩5分
車通勤可
車通勤可能

給与

月給211,020円
・賞与:年2回 計400,000円(過去実績)
・昇給:有
・交通費支給(上限あり)
・資格手当:10,000円
・加給手当
・処遇改善加算(入社4ヶ月目より支給)
・夜勤手当:1回7,000円

勤務時間

・変形労働時間制
・シフト例
 ∟早番 07:00-16:00
 ∟日勤 09:00-18:00
 ∟遅番 10:00-19:00
 ∟夜勤 16:00-翌10:00
・休憩時間:60分

職種

児童発達支援管理責任者

仕事内容

入居者様の生活を支えるためのケアプラン作成や介護業務をお任せします。
具体的にはケアプランの作成や見直し、モニタリング業務に加え、必要に応じて食事・排泄・入浴などの介護業務も行います。日々の記録作成や関係機関との連携も大切な業務の一つです。
ケアマネジャーは1名体制ですが、近隣事業所にベテランスタッフが在籍しており、相談や連携が取りやすい環境です。チームで協力しながら業務を進める体制が整っています。

待遇・福利厚生

・社会保険完備
・昇給:有
・交通費支給(上限あり)
・退職金制度(勤続3年以上)
・資格手当(10,000円)
・夜勤手当(1回7,000円)
・処遇改善加算(入社4ヶ月目より支給)
・賞与:年2回 計400,000円(過去実績)

資格・経験

実務者研修(ヘルパー1級)
介護支援専門員(ケアマネジャー)

当求人は株式会社リーチング(有料職業紹介番号:27ーユー304951)が掲載している人材紹介求人です。
ご応募いただきましたら、担当者よりご連絡を差し上げます。

休日・休暇

・シフト制(月9日休み)
・有給休暇(3ヶ月経過後に2日・6ヶ月経過後に10日付与)
・リフレッシュ休暇2日

特徴

応募方法

<Web簡単応募も受付中>
「応募画面に進む」ボタンより、必要事項を入力の上、送信して下さい。

会社概要

企業名

(株)リーチング

所在地

大阪府大阪市北区
(株)リーチングの正社員の求人情報をご覧頂きありがとうございます。こちらの求人は保育士・幼稚園教諭で北海道札幌市手稲区の求人情報です。ご応募の際は、面接時の事を踏まえ公共交通機関等の移動手段を調べておく事をおススメします。(株)リーチングの児童発達支援管理責任者の求人なら、KG情報が運営する「アルパ」をご活用ください。(株)リーチングの別求人もお探しの場合は、フリーワード検索で『(株)リーチング』を入力して検索ください!簡単応募機能と質問もできる「アルパ」が、あなたのお仕事探しをサポートします!※「アルパ」は掲載情報の精度向上に努めています。掲載求人情報が事実と異なるなど求人情報の相違がありましたらお知らせください。